Система управления персоналом организации

. Данная работа, для достижения цели которой по описанию методов и приемов анализа систем управления, предполагает решение следующих задач:
- В чем заключается процесс управления.
- Основные функции управления.
- Особенности системы управления предприятием.
- Определение целей и задач системы управления.
- Значение информации для управления.
- Виды структур управления.

Введение………………………………………………………………………………...3
Глава 1. Понятие системы управления цели и функции………………….…………5
Глава 2. Виды структур управления…………………………………………...…….11
2.1.Линейная структура управления…………………………………………………11
2.2.Функциональная структура управления………………………………………...12
2.3.Линейно-функциональная структура управления………………………………13
2.4. Дивизиональная структура управления………………………………………...14
2.5 Проектная структура управления………………………………………………..16
2.6 Матричная структура управления……………………………………………….17
2.7 Бригадная структура управления………………………………………………..18
Глава 3. Построение системы управления персоналом предприятия……………..22
Заключение……………………………………………………………………………..32
Список литературы……………………………………………………………………34