Система управления персоналом на предприятии

21 Ноября 2012 в 19:55, курсовая работа

Предметом исследования являются процессы управления персоналом на предприятии.
Основными задачами работы являются:
1) изучение теоретических основ управления персоналом;
2) определение путей совершенствования управления персоналом.

Система управления персоналом на предприятии

11 Мая 2011 в 14:28, курсовая работа

Целью данной курсовой работы является оценка эффективности системы управления персоналом на предприятии для повышения производственной и творческой отдачи сотрудников.
Исходя из цели работы возникают следующие задачи:
1) Оценить экономическую эффективность системы управления персоналом;
2) Разработать аттестационную таблицу;
3) Спланировать потребность в персонале;
4) Разработать систему стимулирования персонала;
5) Разработать мероприятия по повышению эффективности системы управления персоналом.

Система управления персоналом на предприятии

15 Сентября 2011 в 11:56, контрольная работа

Система управления персоналом представляет собой совокупность приемов, ме¬тодов, технологий, процедур работы с кадрами.

Построение системы управления персоналом предприятия

22 Ноября 2011 в 22:30, доклад

Проектирование системы управления нельзя отделить от проектирования системы управления организацией, так как первая включает не только функциональные подразделения, занимающиеся работой с персоналом, но и всех линейных руководителей - от директора до бригадира, а также руководителей функциональных подразделений, выполняющих функции производственного, технологического, экономического руководства. Таким образом, система управления персоналом является «костяком» системы управления организацией.
Системный подход при проектировании системы УП всех уровней иерархии позволяет комплексно подойти к решению этой проблемы.

Разработка системы управления персоналом на предприятии

16 Февраля 2013 в 07:39, курсовая работа

Целью работы является разработка системы управления персоналом на основе детального анализа существующей работы с персоналом.
Основными задачами, которые необходимо решить для достижения данной цели, являются следующие:
1) изучение теоретических основ по разработке системы управления персоналом;
2) характеристика деятельности предприятия ООО «Верт-строй» и оценка его основных показателей деятельности;
3) анализ трудовых ресурсов предприятия и эффективности их использования;
4) анализ действующей работы с персоналом предприятия;
6) разработка системы управления персоналом.

Блок «система управления персоналом предприятия» ООО «Типография «Графика»

27 Июня 2011 в 17:36, практическая работа

Данная работа представляет собой отчет по блоку «Система управления персоналом предприятия» компании ООО «Типография «Графика». Отчет подготовлен на основании результатов исследовательского проекта «Менеджмент: трудовые отношения и формирование классов».

Совершенствование системы управления персоналом на предприятии "Уралтрансмаш"

16 Февраля 2012 в 19:59, курсовая работа

Цель – выявление мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом.
Для достижения этой цели необходимо решить следующие задачи:
Изучение теоретических вопросов (по литературным источникам), посвященных теме дипломного проекта.
Общее знакомство с работой предприятия.
Сбор данных, характеризующих финансово-хозяйственную деятельность предприятия, (работу цеха, отдела) за анализируемый и предшествующий периоды, обработка этих данных.

Система управления персоналом на предприятии ООО «БалаковоМетоллоРезиноТехника»

25 Марта 2012 в 11:14, отчет по практике

Целью ознакомительной практики является обеспечение формирования профессиональных знаний, умений и навыков посредством знакомства с деятельностью и менеджментом на конкретных предприятиях, в учреждениях и организациях, их структурных подразделений и функциональных службах, а так же закрепить полученные теоретические знания, получить конкретные навыки работы в сфере менеджмента и обеспечить сбор, систематизацию материалов, необходимых для написания выпускной бакалаврской работы.

Теоретические аспекты привлечения, подбора и расстановки кадров в системе управления персоналом на предприятии

31 Мая 2011 в 16:45, курсовая работа

Кадровое планирование как обеспечение организации квалифицированными сотрудниками

Совершенствование системы управления персоналом на предприятии (на примере ОАО "Нефтекамский завод автосамосвалов")

04 Марта 2013 в 06:10, дипломная работа

Целью данной работы является исследование системы управления персоналом предприятия как основы их эффективного функционирования в рыночной среде.
Конкретизируя цель, следует отметить, что в ходе написания работы следует решить следующие задачи:
ознакомление с экономико – организационной характеристикой предприятия, его структурой, а также проведение анализа финансового состояния предприятия;;
обзор литературных источников по подходам к изучению и трактовке вопросов по управлению персоналом;
оценка состояния системы управления персоналом на ОАО «НефАЗ»;
разработка рекомендаций по совершенствованию управления персоналом на предприятии.

Проект мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом предприятия (на примере ЗАО «КОМСТАР-РЕГИОНЫ»)

22 Июня 2011 в 15:19, дипломная работа

разработка проекта мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом предприятия ЗАО «КОМСТАР-ОЕГИОНЫ»