Эффективность деятельности предприятия

    Содержание. 

    Введение……………………………………………………………………………………3

1. Эффективность – как главная экономическая категория…………………………...4

             1.1.Понятие экономической эффективности…………………………………….…….4

        1.2. Показатели эффективности деятельности предприятия………………………...5

2. Анализ производственно-финансовой  деятельности Гомельского мотороремонтного  завода……………………………………………………………………………….. 9

             2.1.Анализ выпуска и реализации  продукции…………………………………….….10                 

             2.2.Анализ основных фондов предприятия……………………………………….….15

             2.3. Анализ финансового положения  ГМРЗ…………………………………………16

          3. Пути повышения эффективности  деятельности мотороремонтного  завода……...20

             3.1.Реорганизация отдела маркетинга  на Гомельском мотороремонтном заводе...20

             3.2. Повышение эффективности путём  применения инструментов  товарной  политики на предприятии………………………………………………………………….26      

          Заключение…………………………………………………………………………….…34

           Список использованной литературы…………………………………………………..35      

           Приложения……………………………………………………………………………..36         
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

    Введение 
 
 
 

    Гомельский  мотороремонтный завод, являясь  в Республике Беларусь единственным производителем вакуумных насосных установок и специализированным на ремонте гидропривода кормоуборочных и зерноуборочных комбайнов,  имеет ряд проблем, связанных с низкой рентабельностью продукции, снижающимся уровнем её производства, большими запасами продукции на складе, нестабильным финансовым положением и т.д.  

    Поэтому в курсовой работе я постараюсь объективно проанализировать сложившуюся финансово – производственную ситуацию предприятия и предложить некоторые пути повышения эффективности его деятельности. 

    Эффективность предприятия достаточно широкое понятие, охватывающее все стороны деятельности предприятия и в конечном итоге,  влияет как на  уровень развития  предприятия, так и на уровень развития страны в целом. Любые, производственные единицы, каких бы масштабов они ни были, какие бы не разрабатывали стратегии развития, и средства их достижения  конечной целью любого из них является  повышение эффективности своей деятельности.

    В курсовой работе я остановлюсь на двух направлениях повышения эффективности деятельности ГМРЗ:

• изменение маркетинговой политики на предприятии
• применение инструментов товарной политики, а именно внедрение выпуска новых видов продукции.

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

1. Эффективность –  как главная экономическая  категория. 

1. Понятие экономической эффективности.

 

    Проблема эффективности отражена на всех стадиях производственно-хозяйственной деятельности предприятия. Это достаточно широкое экономическое понятие, в основе которого лежит ограниченность ресурсов, времени, получение как можно большего количества продукции и прибыли и т.д.

    Эффективность (от латинского слова “effectus” – исполнение, действие) – это результативность, следствие каких-либо причин или действий. Понятие эффективности в экономической деятельности  рассматривается как отношение  результата к затратам. А так как в основе определения эффективности лежит 2 понятия:  оценочный характер и сравнительное преимущество то эффективность можно определить как отношение между ценностью того, что произведено, и того, что не произведено, между полученными благами, от производства которых пришлось отказаться, потому что оно было сопряжено со слишком большими альтернативными стоимостями.

    Следовательно, понятие экономической эффективности  относится как к соотношению результата  производства с затратами на его осуществление, так и с результатами  того, что произведено, и того, от чего пришлось отказаться при выборе альтернативного варианта. Первое понятие относится к выбору уже реализованных, прошлых решений. Выбор в этом случае означает оценку целесообразности прошлого выбора, результата деятельности предприятия, выявление резервов повышения эффективности производства и основывается на анализе средних показателей. Второе понятие даёт возможность определить целесообразность будущих решений, выявить оптимальный вариант использования ресурсов и основывается на анализе предельных показателей.

    Понятие экономической эффективности  производственной деятельности дано в работах многих экономистов. Однако мнения их по этому  поводу значительно различаются. В таблице 1.1. предоставлены элементы понятия экономической эффективности.

                                                                                                                Таблица 1.1.

    Элементы  понятия экономической эффективности. 

 
 

     В ряде работ эффективность исследуется  применительно к отдельным фазам воспроизводства, что  представляет несомненный интерес для определения  эффективности общественного воспроизводства в целом.

     В других работах при рассмотрении эффективности авторы не конкретизируют объект.

     Под экономической эффективностью производства подразумеваем материальное производство, т. к. в нематериальной сфере на экономические категории, закономерности, законы в значительной степени влияют внеэкономические факторы (международная обстановка, политическая ситуация в стране, культурный уровень и т. д.). При этом эффективное развитие материального производства служит основой дальнейшего развития нематериальной сферы.

     Второй  элемент понятия экономической  эффективности – это вид отношений. В работах, посвящённых проблемам  экономической эффективности, рассмотрены вообще отношения между людьми или между отдельными личностями и коллективами или между производителями.

     Отдельные авторы элементом понятия экономической  эффективности считают соизмерение, соотношение, степень использования, что, по моему мнению, не является характеристикой экономических отношений между людьми. Их можно отнести скорее к показателям эффективности.

     Следующим элементом, характеризующим понятие  экономическая эффективность, является вид результата полезной деятельности производства. То, что понятие эффективности отражает экономические отношения, связанные с получением определённого результата, признаётся многими экономистами. Однако категорию результат экономисты понимают по-разному (во многих работах даже не уточняется, какой конкретный результат отражён в понятии). Многие экономисты под производственным результатом подразумевают полезность или полезный результат.

     Большинство авторов считает, что эффективность  характеризует отношения не только между результатом, но и между  эффектом. Эффект определяется абсолютным превышением результатов над затратами и является абсолютным показателем эффективности.

     Одним из важных элементов эффективности  является вид затрат.  Большинство  авторов исключают затраты из рассмотрения, считая, что эффективность производства отражает степень производительного использования ресурсов, необходимых для производства материальных благ. А это означает, что материалоёмкость продукции, затрат на 1 руб. продукции и ряд других показателей, отражающих эффективность текущих затрат, не будут влиять на эффективность производства. 

1.2.Показатели  эффективности деятельности  предприятия. 

     Обоснование показателей, отражающих эффективность  производства, осуществляется путём перехода от понятия к показателю с помощью критерия эффективности. Критерий эффективности – это максимизация конечных результатов производства при наилучшем использовании затрат и ресурсов. Это целевой показатель, по которому можно судить о достижении определённого уровня эффективности.

     Можно выделить следующие группы критерий эффективности:

1. Наиболее общий комплексный критерий – экономические результаты управляемой системы в целом, т.е. достижение предприятием наивысших  технико-экономических результатов при наименьших затратах;
2. Группа частных критериев:

• наименьшие затраты живого труда при производстве продукции;
• наименьшие затраты материальных ресурсов;
• наименьшие затраты финансовых ресурсов;
• наивысшая рентабельность предприятия;
• наименьшая себестоимость.

         3.   Группа обобщающих многие  другие показатели критериев:

• наименьшие затраты времени на производство единицы продукции;
• высокие темпы научно-технического развития;
• наивысшие показатели использования основных фондов.

        4.   Группа качественных критериев:

• наилучшие условия труда, ведущие к снижению напряжённости (утомляемости) работников;
• выполнение плановых заданий в установленные сроки;
• выпуск продукции наивысшего качества;
• максимальное снижение текучести кадров и  установление стабильности персонала.

     Для любого экономического субъекта или  предприятия критерием экономической эффективности служит увеличение  всего того, что представляет для них ценность в настоящем или будущем, то есть увеличение богатства.

     Для экономики государства  эффективность  – это понятие, которое связано  в максимизацией экономического благосостояния.

     Таким образом, оценка экономической эффективности  возможна только в рамках определённой структуры, охватывающей все потоки затрат и выпуска данной производственной системы, а также устанавливающей критерии оценки альтернативных решений и результата деятельности. Эффективность нельзя определить как некую абсолютную и абстрактную величину, независящую от цели и соответствующих ограничений анализируемой системы.

     Принципиальная  модель эффективности может быть представлена в виде 

                                         Р = F ( Р, З )                                                 (1)

     Где F ( Р, З ) – это функция зависимости между двумя переменными – затратами и результатами.

     Учёные  по-разному относятся к выбору показателей оценки эффективности, но большинство из них сходятся во мнении, что показатели должны:

• быть адекватными  реальной деятельности предприятия;
• быть соизмеримыми по качественным и количественным параметрам;
• базироваться на официальной отчётности;
• отражать динамичность развития системы организации и управления предприятием;
• строится на основе системного подхода, т.е. находится в тесной взаимосвязи между всеми показателями системы;
• учитывать возможность трансформации показателей при переходе к различным уровням оценки.