Автор работы: Пользователь скрыл имя, 30 Января 2013 в 10:30, контрольная работа
В юридический отдел обратилась группа работниц с просьбой дать им разъяснение по следующим вопросам:
1) Какой порядок выплаты заработной платы в не денежной форме, так как они не согласны, что им в течение последних шести месяцев в качестве аванса вместо денег выдают продукты;
2) Как устанавливается минимальный размер заработной платы?
3) Установлены ли ограничения размера удержаний из заработной платы и обязан ли работодатель извещать о сумме заработной платы, подлежащей к выплате ?