Контрольная работа по "Трудовому праву"

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 21 Августа 2012 в 15:51, контрольная работа

Описание

Работа содержит задания по дисциплине "Трудовое право" и ответы на них

Работа состоит из  1 файл

соц обеспеч чиcтовик.doc

— 165.00 Кб (Скачать документ)

матери, уволенные в период беременности, отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий частными нотариусами и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в том числе уволенные из организаций или воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации, уволенные в связи с истечением срока их трудового договора в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации, или в связи с переводом мужа из таких частей в Российскую Федерацию;

матери либо отцы, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию (в том числе обучающиеся по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком) - Евстратова;

другие родственники, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию, в случае, если мать и (или) отец умерли, объявлены умершими, лишены родительских прав, ограничены в родительских правах, признаны безвестно отсутствующими, недееспособными (ограниченно дееспособными), по состоянию здоровья не могут лично воспитывать и содержать ребенка, отбывают наказание в учреждениях, исполняющих наказание в виде лишения свободы, находятся в местах содержания под стражей подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений, уклоняются от воспитания детей или от защиты их прав и интересов или отказались взять своего ребенка из воспитательных, лечебных учреждений, учреждений социальной защиты населения и других аналогичных учреждений.

Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком представляются:

а) заявление о назначении пособия;

б) свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка (детей), за которым осуществляется уход, и его копия либо выписка из решения об установлении над ребенком опеки; свидетельство о рождении ребенка, выданное консульским учреждением Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации - при рождении ребенка на территории иностранного государства и его копия, а в случаях, когда регистрация рождения ребенка произведена компетентным органом иностранного государства;

в) выписка из трудовой книжки (военного билета) о последнем месте работы (службы), заверенная в установленном порядке, копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком, справка о размере ранее выплаченного пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, - для лиц, указанных в подпунктах "в" и "г" пункта 39 настоящего Порядка;

г) справка с места работы (службы) отца (матери, обоих родителей) ребенка о том, что он (она, они) не использует указанный отпуск и не получает пособия, а в случае, если отец (мать, оба родителя) ребенка не работает (не служит) либо обучается по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования, - справка из органов социальной защиты населения по месту жительства отца, матери ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком (для одного из родителей в соответствующих случаях), а также для лиц, фактически осуществляющих уход за ребенком вместо матери (отца, обоих родителей) ребенка;

д) копии документов, подтверждающих статус, а также справка из территориального органа Фонда социального страхования Российской Федерации об отсутствии регистрации в территориальных органах Фонда социального страхования Российской Федерации в качестве страхователя и о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком за счет средств обязательного социального страхования - для адвокатов, нотариусов, физических лиц, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, - в случае, если назначение и выплата им ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются органами социальной защиты населения;

е) справка из органа государственной службы занятости населения о невыплате пособия по безработице - для лиц, указанных в подпунктах "в" - "е" пункта 39 настоящего Порядка, за исключением лиц, обучающихся по очной форме обучения в образовательных учреждениях;

ж) документ, подтверждающий совместное проживание на территории Российской Федерации ребенка с одним из родителей либо лицом, его заменяющим, осуществляющим уход за ним, выданный организацией, уполномоченной на его выдачу, - для лиц, указанных в подпунктах "д" и "е" пункта 39 настоящего Порядка.[22]

Кроме того, Евстратова имеет право на получение ежемесячного пособия в соответствии с Постановлением Правительства Омской области от 11 апреля 2007 г. N 46-п «Об утверждении порядка назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, и беременным женщинам», а также Кодексом омской области «О социальной защите отдельных категорий граждан».

Порядок назначения и выплаты ежемесячного пособия на ребенка

Право на ежемесячное пособие на ребенка имеет один из родителей (опекунов, попечителей) на каждого рожденного, усыновленного (удочеренного), принятого под опеку (попечительство) совместно проживающего с ним ребенка до достижения им возраста шестнадцати лет (на обучающегося в общеобразовательном учреждении - до окончания им обучения, но не более чем до достижения им возраста восемнадцати лет) в семьях со средним доходом на одного члена семьи ниже величины прожиточного минимума для населения Омской области в расчете на душу населения.

Продолжительность выплаты ежемесячного пособия на ребенка составляет два года с месяца обращения за указанным пособием, по истечении которых выплата указанного пособия прекращается. Гражданам, имеющим право на ежемесячное пособие на ребенка, оно назначается вновь и выплачивается за истекшее время, но не более чем за шесть месяцев до месяца, в котором подано заявление о назначении этого пособия со всеми необходимыми документами.[23]

Для назначения ежемесячного пособия на ребенка заявитель предъявляет паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, и вместе с заявлением, в котором указываются сведения о доходах семьи заявителя, в том числе о месте получения доходов, представляет в территориальный орган Министерства:

1) свидетельство о рождении ребенка;

2) справку органа социальной защиты населения по месту жительства другого родителя (опекуна, попечителя) в случае его проживания за пределами Омской области о неполучении им ежемесячного пособия на ребенка;

3) документы, подтверждающие совместное проживание ребенка с родителем (опекуном, попечителем);

4) документы о размере доходов каждого члена семьи;

5) справку об обучении в общеобразовательном учреждении ребенка старше шестнадцати лет.

Территориальный орган Министерства труда и социального развития (далее - Министерство) в ходе информационного обмена проводит проверку факта неполучения ежемесячного пособия на ребенка другим родителем (опекуном, попечителем) по месту его жительства.

Полученные территориальным органом Министерства в ходе информационного обмена в электронном виде сведения воспроизводятся на бумажном носителе, заверяются работником территориального органа Министерства и хранятся в территориальном органе Министерства.[24]

 

4. В результате несчастного случая на производстве Луневу была ампутирована кисть правой руки. Он предъявил работодателю товарно-кассовый чек аптечного учреждения на оплату препаратов для лечения цистита и препаратов для лечения болевого синдрома вследствие перенесенной ампутации. По заключению учреждения медико-социальной экспертизы он нуждается и в тех, и в других препаратах.

Какие из препаратов будут оплачены за счет средств на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?

В соответствии со ст. 22 «Оплата расходов на приобретение лекарств, изделий медицинского назначения и индивидуального ухода» Постановления правительства Российской Федерации от 15 мая 2006 г. N 286 «Об утверждении Положения об оплате дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию застрахованных лиц, получивших повреждение здоровья вследствие несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» оплата расходов на приобретение лекарств, изделий медицинского назначения и индивидуального ухода осуществляется страховщиком в соответствии с программой реабилитации пострадавшего путем выплаты соответствующих денежных сумм застрахованному лицу по мере приобретения им лекарств, изделий медицинского назначения и индивидуального ухода на основании рецептов или копий рецептов, если они подлежат изъятию, товарных и кассовых чеков аптечных учреждений.[25]

Считаю, что поскольку нуждаемость в указанных препаратах подтверждена медико-социальной экспертизой и подразумевает внесение этих сведений в программу реабилитации пострадавшего, стоимость препаратов для лечения цистита и препаратов для лечения болевого синдрома вследствие перенесенной ампутации должна быть оплачена в полном объеме.

 

5. Дворцов выходит на трудовую пенсию по старости. Его трудовой стаж составляет 25 лет, средний заработок за 2000-2001 гг. составлял 1300 руб., начиная с 1 января 2002 г. в течение 2002-2003 гг. составлял в среднем 3000 руб. в месяц, а затем в среднем по 7000 руб. в месяц. Определите Дворцову размер трудовой пенсии по старости на день решения вами этой задачи.

 

              В соответствии с федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 N 173-ФЗ:

              25 лет трудового стажа – 0, 55 %

              1300:1671 =0,778 –коэффициент средней з/п

              (1671 средняя з/п  по стране не 01.01.2002)

              0,55*0,778*1671=715,02 – размер пенсии Дворцова на 01.01.2002

                                                     715,02

 

                                    450                                265,02

(базовая часть в                                                  (страховая часть 715,02 - 450)

соответствии с ФЗ № 173)      

 

              Базовая часть пенсии после индексации на 01.08.2012 составила 3278,59

              Страховая часть пенсии 265,02*4,706 (коэффиц. Индексации на 01.08.2012) = 1247,18

              3278,59+1247,18 = 4525,77 – размер пении Дворцова на 01.08.2012

 

              После 2002 года сумма средней заработной платы не берется, так как для определения пенсии необходима информация об отчислениях работодателя в пенсионный фонд.

              Поскольку пенсия Дворцов ниже прожиточного минимума и при этом он не работает и не имеет иного дохода ему положена федеральная социальная доплата (ФСД).

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Список литературы.

 

1.Аракчеев В.С. Пенсионное право России. СПб., 2007, 429 с.

 

2. Буянова М.О., Кондратьева З.А., Кобзева С.И. Право социального обеспечения: М., 2001, 467 с.

 

3. Захаров М.Л., Тучкова Э.Г. Право социального обеспечения России. М., 2004, 390 с.

 

4. Комментарий к Федеральному закону «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» / Под ред. Е.Н.Сидоренко. - М.: Юрайт-Издат, 2006, 489 с.

 

5. Медицинская экспертиза. Трудоспособности, медико-социальная, военно-врачебная: — Санкт-Петербург, Джангар, 2007 г.- 768 с.

 

6. Право социального обеспечения / Под ред. Гусева К.Н.-2-е изд. перераб. и доп.-М.: Проспект,2002, 415 с.

 

7. Соловьев А.К. «Бюджетно-финансовая система Пенсионного фонда России» // «Финансы». -  №5 - 2007. – с. 23-25.

 

Нормативная база:

 

1.СПС Консультант Плюс // Конституция Российской Федерации от 12.12.1993.

 

2. СПС Консультант Плюс // Налоговый кодекс Российской Федерации (часть 2) от 05.08.2000 № 117 – ФЗ.

 

3. СПС Консультант Плюс // Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197- ФЗ.

 

4. СПС Консультант Плюс // Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 N 173-ФЗ.

 

5. СПС Консультант Плюс // Федеральный закон «Об основах обязательного социального страхования» от 16.07.1999 № 165 –ФЗ.

 

6. СПС Консультант Плюс // Федеральный закон «О выплате пенсий гражданам, выезжающим на постоянное жительство за пределы Российской Федерации» от 06.03.2001 № 21-ФЗ.

 

7. СПС Консультант Плюс // Федеральный закон «О негосударственных пенсионных фондах» от 17.05.1998 № 75-ФЗ.

8. СПС Консультант Плюс // Федеральный закон «Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой пенсии в Российской Федерации» от 24.07.2002 № 111 – ФЗ.

 

9. СПС Консультант Плюс // Постановлением Правительства РФ от 20.02. 2006 г. «О порядке и условиях признания лица инвалидом».

 

10. СПС Консультант Плюс // Приказ «Об утверждении порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей» от 23 декабря 2009 г. N 1012н.

 

11. СПС Консультант Плюс // Кодекс Омской области  от 04.07.2008  N 1061-ОЗ.

12. СПС Консультант Плюс // Постановлением Правительства Омской области «Об утверждении порядка назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, и беременным женщинам» от 11 апреля 2007 г. N 46-п.

 

13. Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения об оплате дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию застрахованных лиц, получивших повреждение здоровья вследствие несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" от 15 мая 2006 г. N 286.

 

Информация о работе Контрольная работа по "Трудовому праву"