Организация работы с документами
Контрольная работа, 02 Декабря 2010
Структура и функции служб документационного обеспечения управления. Обработка входящих документов. Обработка исходящих документов. Внутренние документы. Подготовка, исполнение и контроль.
Понятие и виды документов о работе
Курсовая работа, 18 Февраля 2013
Трудовое право является важной основой для формирования социального законодательства. Принятие Трудового кодекса Республики Беларусь ознаменовало собой завершение важнейшего этапа реформы трудового законодательства. Являясь результатом компромисса между интересами работников и нанимателей, Трудовой кодекс Республики Беларусь направлен на достижение между ними социального партнерства, обеспечение условий для эффективного, творческого труда. Принятие Кодекса дало импульс дальнейшему обновлению нормативных правовых актов о труде и преодолению неполноты в правовом регулировании отношений в сфере труда.
Работа с документами по личному составу
Реферат, 03 Мая 2011
Документирование трудовых отношений - неотъемлемая часть деятельности лю-бой организации. Документированная информация составляет основу управления. В со-временном обществе информация стала полноценным ресурсом производства, важным элементом социальной и политической жизни общества. Качество информации опреде-ляет качество управления. В современных условиях для повышения эффективности управления необходимо уделять достаточное внимание совершенствованию работы с документами, так как всякое управленческое решение всегда базируется на информации, на служебном документе.
Работа с конфиденциальными документами
Аттестационная работа, 18 Февраля 2013
Под конфиденциальным (защищаемым, закрытым) документом, т.е. документом, к которому ограничен доступ персонала, понимается необходимым образом оформленный носитель ценной документированной информации. Особенность конфиденциального документа в том, что он представляет собой одновременно: массовый носитель ценной, защищаемой информации, основной источник накопления и распространения этой информации, в том числе ее разглашения (утечки), и обязательный объект защиты.
Организация работы с документами в офисе
Контрольная работа, 25 Января 2013
Документационное обеспечение управления (делопроизводство) – это специфическое направление деятельности, которое заключается в составлении, оформлении документов, их обработке и хранении. От того, насколько правильно составлен и оформлен документ, организована работа с ним, во многом зависит своевременность и правильность принятия управленческого решения. В документах отражается и учитывается деятельность организации, фирмы, предприятия. Поэтому ведение многих документов предписано законами. При проверке работы организации, проведении ревизии проверяют прежде всего документы, в которых деятельность организации или фирмы зафиксирована.
Информационно-справочная работа по документам
Доклад, 14 Апреля 2013
Одна из главных целей регистрации — создание банка данных о документах учреждения. На его основе служба делопроизводства обязана в несколько минут ответить на вопросы двух типов:
• у кого, где, в какой стадии работы находится любой документ;
• в каких документах можно найти информацию по конкретному вопросу.
Для ответа на такие вопросы информационно-поисковая система должна охватывать весь массив документов учреждения.
Особенности работы с электронными документами
Реферат, 05 Февраля 2013
Управленческая деятельность в России, как и во всех развитых странах, осуществляется с помощью документов, которые одновременно являются источником, результатом и инструментом этой деятельности. В офисе производственного предприятия технология работы с документами может быть неразрывно связана с технологией его основной производственной деятельности. Она предполагает не только единые правила документирования - оформления документов, но и единый порядок организации движения документов (документооборота). В соответствии с нормативными требованиями документооборот организации охватывает движение документов с момента их получения или создания до завершения исполнения, отправки или сдачи в дело.
Повышение эффективности работы с оперативными документами
Контрольная работа, 11 Января 2011
Основные принципы современного управления документами отражены в стандарте ISO 15489:2001 «Информация и документация. Управление документами». Данный стандарт переведен на русский язык и принят в качестве национального стандарта ГОСТ Р ИСО 15489-1-2007 «Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу. Управление документами. Общие требования».
Документы, их виды и работа с письменными обращениями граждан.
Контрольная работа, 01 Апреля 2012
Необходимой составной частью современного управления является обеспечение высокого уровня делопроизводства. Если на предприятии не налажена четкая работа с документами, то ухудшается и само управление, поскольку оно зависит от качества и достоверности информации, оперативности ее приема и передачи, четкой организации поиска, хранения и использования документов.
Документ РК, регламинтирующий деятельность работы среднего медперсонала
Практическая работа, 12 Декабря 2011
Согласно приказу Министерства Здравоохранения Республики Казахстан
РАБОТА СРЕДНЕГО МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА
Кадровые документы: состав, оформление, особенности работы с кадровыми документами
Контрольная работа, 25 Января 2012
Современное законодательство требует от работодателя оформления большого количества документов, отражающих различные аспекты трудовых отношений с работниками. Разрабатывают и оформляют такие документы сотрудники кадровой службы предприятия совместно с юристами. Значение кадровых документов определяется тем, что в них зафиксированы сведения, необходимые для осуществления гражданами права на труд, образование, пенсионное обеспечение и т.д., поэтому кадровая служба предприятия должна руководствоваться законами, постановлениями, инструкциями и другими документами, содержащими нормы трудового права. За нарушение норм, содержащихся в этих правовых актах, стороны трудовых отношений могут быть привлечены к различным видам юридической ответственности.
Испытание, наблюдение и анализ документов при поступлении на работу: проблемы, достоинства и недостатки каждого метода
Контрольная работа, 21 Февраля 2012
Установление испытательного срока является правом работодателя. Возможность установления испытательного срока отдельным категориям работников может быть ограничена ТК, иными федеральными законами и коллективным договором. Испытательный срок может быть установлен лишь с письменного согласия работника.
Текстовый процессор Word: Форматирование документа в целом. Работа с разделами документа. Вставка номеров страниц, колонтитулов и буквицы. В
Контрольная работа, 09 Февраля 2013
1.Текстовой процессор MS Word: Форматирование документа в целом
При создании и обработке печатных документов в текстовом процессоре Word 2000 могут использоваться следующие виды форматирования
форматирование символов;
форматирование абзацев;
форматирование документа в целом, которое включает