Оценка социальной политики организации и уровня дохода персонала

 

4. Используя статистический, субъективный  и другие методы экономического  анализа определить:

а) денежные доходы в среднем  на одного работающего в структурном  подразделении;

б) номинальные и реальные располагаемые денежные доходы;

в) отношение к прожиточному минимуму:

• среднедушевых реально-располагаемых денежных доходов;
• среднемесячной заработной платы (сопоставить результаты, сделать выводы);

г) долю расходов на питание  в бюджете семьи;

д) соотношение в уровнях  среднедушевого дохода 10% наиболее и 10% наименее оплачиваемых работников. 

Решение:

Доход работника – это материальные средства, которыми располагают граждане для осуществления своих потребностей. Доходы работника делятся на денежные и натуральные. Основными компонентами денежных доходов населения в рыночной экономике являются оплата труда, доходы от предпринимательской деятельности, а также социальные трансферты.

Среднедушевые денежные доходы исчисляются делением общей суммы денежных доходов на численность наличного состава работников.

 

№ п/п	Наименование (подразделение КИПиА)	Выплата з/п
1	Заместитель директора	21700
2	Воспитатель	18500
3	Бухгалтер	13200
4	Инженер по охране труда	10000
5	Специалист по кадрам	9850
6	Младший воспитатель	9750
7	Кладовщик	9600
8	Повар	8900
9	Слесарь-сантехник	8700
10	Вахтер	6000
	Итого	116200

ДДср = 116200 / 10 = 11620

Натуральные доходы работника  включают продукцию, созданную домашним хозяйством для собственного потребления.

Денежные и натуральные доходы образуют личный доход работника.

Номинальные доходы работника  характеризуют уровень денежных доходов работника независимо от налогообложения и уровня цен  на товары и услуги.

Номинальные доходы представлены в таблице.

Располагаемый денежный доход W определяется путем вычета из номинальных денежных доходов НДД обязательных платежей и взносов ОПВ:

№ п/п	Наименование (подразделение КИПиА)	Выплата з/п	НДФЛ 13%	Проф. взносы	К выплате
1	Заместитель директора	21700	2821	217	18662
2	Воспитатель	18500	2405	185	15910
3	Бухгалтер	13200	1716	132	11352
4	Инженер по охране труда	10000	1300	100	8600
5	Специалист по кадрам	9850	1281	99	8471
6	Младший воспитатель	9750	1268	98	8385
7	Кладовщик	9600	1248	96	8256
8	Повар	8900	1157	89	7654
9	Слесарь-сантехник	8700	1131	87	7482
10	Вахтер	6000	780	60	5160
	Итого	116200	15106	1162	99932

 

Отношение к прожиточному минимуму:

• среднедушевых реально-располагаемых денежных доходов;
• среднемесячной заработной платы (сопоставить результаты, сделать выводы);

Прожиточный минимум  – 7 332,00 руб.

 

 

№ п/п	Наименование (подразделение КИПиА)	Выплата з/п	Отношение к прожиточному минимуму
1	Заместитель директора	21700	2,96
2	Воспитатель	18500	2,52
3	Бухгалтер	13200	1,8
4	Инженер по охране труда	10000	1,36
5	Специалист по кадрам	9850	1,34
6	Младший воспитатель	9750	1,33
7	Кладовщик	9600	1,31
8	Повар	8900	1,21
9	Слесарь-сантехник	8700	1,19
10	Вахтер	6000	0,85
	Итого	116200	15,87

 

ППотнош = 116200 / 7332 = 15,85

Доля расходов на питание в бюджете семьи возьмем в среднем 25%:

№ п/п	Наименование (подразделение КИПиА)	Выплата з/п	НДФЛ 13%	Профвзносы	К выплате	Доля расходов на питание 25%
1	Заместитель директора	21700	2821	217	18662	4666
2	Воспитатель	18500	2405	185	15910	3978
3	Бухгалтер	13200	1716	132	11352	2838
4	Инженер по охране труда	10000	1300	100	8600	2150
5	Специалист по кадрам	9850	1281	99	8471	2118
6	Младший воспитатель	9750	1268	98	8385	2096
7	Кладовщик	9600	1248	96	8256	2064
8	Повар	8900	1157	89	7654	1914
9	Слесарь-сантехник	8700	1131	87	7482	1871
10	Вахтер	6000	780	60	5160	1290
	Итого	116200	15106	1162	99932	24983

 

Соотношение в уровнях  среднедушевого дохода 10% наиболее и 10% наименее оплачиваемых работников.

УСДД_соотн = 18662 / 5160 = 3,62 раза

Список литературы

1. Организация и регулирование оплаты труда. Учебное пособие / Под ред. доц. Сорокиной М.Е. — М.: Вузовский учебник, 2006. — 210 с.
2. Практикум по экономике, организации и нормированию труда: Учеб. пособие / Под ред. проф. П.Э. Шлендера. — М.: Вузовский учебник, 2009. — 319 с.
3. Управление персоналом организации: Учебник / Под ред. д.э.н., проф. Кибанова А.Я. 3-е изд., доп. и перераб. — М.: ИНФРА-М, 2005. — 639 с.
4. Экономика труда: Учебник / Под ред. проф. П.Э. Шлендера и проф. Ю.П. Кокина. — М: Юристъ, 2002. — 592 с.
5. Коллективный договор «ГКОУ СО «Карпинский детский дом»