Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Марта 2012 в 08:29, контрольная работа
Правовые принципы не могут быть отнесены к числу абстрактных понятий. Такой вывод можно сделать в связи с тем, что данные принципы закреплены в содержании правовых норм. В связи с чем, эти нормы необходимо выделять в процессе правоприменительной деятельности, поскольку они определяют смысл, содержание и применение права. Поэтому нормы-принципы имеют приоритетное значение при реализации правовых предписаний.
1. Понятие правовых принципов и их виды
3
2. Формулировка и система основных (отраслевых) принципов правового регулирования труда
5
3. Содержание и конкретизация основных (отраслевых) принципов трудового права
11
4. Список использованных источников
26
1 Лищук В.В. Трудовое право. — М., 2004. С. 8.
2 Миронов В.И. Трудовое право России: Учебник. – М., 2005. С. 85.
3 Трудовое право: Учебное пособие. / Под ред. Бердычевского В.С., Акопова Д.Р., Сулейманова Г.В. — Ростов, 2002. С. 18.
4 Миронов В.И. Трудовое право России: Учебник. – М., 2005. С. 88.
5 Толкунова В.Н. Трудовое право: Курс лекций. – М.: ТК Велби, Проспект, 2003. С. 62.
6 Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ в ред. от 01.01.2012. Ст. 2
7 Толкунова В.Н. Трудовое право: Курс лекций. – М.: ТК Велби, Проспект, 2003. С. 65.
1 Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ в ред. от 01.01.2012. Ст. 3, ст. 4.
9 Миронов В.И. Трудовое право России: Учебник. – М., 2005. С. 100.
Информация о работе Понятие и значение принципов трудового права