Тарифная система УИС

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Января 2012 в 18:39, контрольная работа

Описание

Тарифная система представляет собой совокупность нормативов, при помощи которых производится дифференциация заработной платы различных категорий работников в зависимости от сложности, интенсивности, условий труда, природно-климатических условий, в которых выполняется работа.

Тарифная система оплаты труда работников федеральных государственных учреждений устанавливается Правительством РФ в порядке, установленном федеральным законом. Тарифная система оплаты труда работников государственных учреждений субъектов РФ и порядок ее применения устанавливаются органами государственной власти субъектов РФ, тарифная система оплаты труда работников муниципальных учреждений и порядок ее применения - органами местного самоуправления. Тарифная система оплаты труда работников других (кроме бюджетных) организаций может определяться коллективными договорами, соглашениями с учетом единых тарифно-квалификационных справочников и государственных гарантий по оплате труда (ст. 143 ТК РФ).

Содержание

1. Тарифная система и ее составные элементы………...……………………….3

2. Виды себестоимости продукции………………………………………………8

3. Принципы организации производства………………………………………12

4. Первичная документация……………………………………………………..14

5. Виды отчетности предприятий ИУ, периодичность и сроки предоставления…………………………………………………………………..16

6. Для каких целей используют прибыль находящуюся в распоряжении предприятия……………………………………………………………………...19

7. В чем отличия оперативной отчетности от статистической……………….21

8. В чем отличие постоянных и переменных издержек……………………….23

9. В чем отличие основных и оборотных средств по характеру участия в производственном процессе…………………………………………………….24

10. Имеет ли право ИУ заниматься внешнеэкономической деятельностью..26

Историко-библиографический список…………………………………………27

Работа состоит из  1 файл

Тарифная система УИС.doc

— 148.00 Кб (Скачать документ)

     г) пояснительной записки;

     д) аудиторского заключения, подтверждающего  достоверность бухгалтерской  отчетности организации, если она в соответствии с федеральными законами подлежит обязательному аудиту.8

     Требования  отчетного периода  устанавливает, что  для всех организаций  отчетным годом считается  период с 1 января по 31 декабря календарного года включительно .

     Первым  отчетным годом для  вновь созданной  либо реорганизованной организации считается период со дня ее государственной регистрации по 31 декабря включительно, а для организации, вновь созданной после 1 октября 
(включая 1 октября),.- с даты государственной регистрации по 31 декабря следующего года включительно.
9

     Данные  о фактах хозяйственной деятельности, проведенных до государственной регистрации вновь созданной организации, включаются в ее бухгалтерскую отчетность за первый отчетный год.

     Для составления бухгалтерской  отчетности отчетной датой считается  последний календарный  день отчетного периода.

     Квартальная бухгалтерская отчетность состоит из баланса  организации 
и отчета о прибылях и убытках.

       Годовая бухгалтерская  отчетность содержит  наиболее полную  информацию о деятельности  предприятия. Она  позволяет всесторонне  и глубоко провести  анализ хозяйственной деятельности предприятия вскрыть имеющиеся резервы ее улучшения, правильно оценить положительные и отрицательные тенденции в развитии производства и финансовое положение предприятия.

     При составлении бухгалтерской  отчетности необходимо руководствоваться Федеральным законом от 21 ноября 1996 года № 129-ФЗ «О бухгалтерском учете»10, Положением по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в РФ, утвержденным Приказом 
Министерства финансов РФ от 29 июля 1998 года № 34н, Положением по бухгалтерскому учету. Бухгалтерская отчетность организации ПБУ 4/99, утвержденным Приказом Министерства финансов РФ от 6 июля 1999 года № 43н и иными положениями по бухгалтерскому учету.

       Квартальную отчетность предприятия ИУ должны предоставлять не позднее 30 дней по окончании отчетного периода, годовую - не позднее 90 дней по окончании отчетного года.

     Статистическая  отчетность составляется по данным статистического, бухгалтерского и  оперативного учета  и отражает сведения по отдельным показателям  хозяйственной деятельности организации как в натуральном, так и в стоимостном выражении.

     Территориальные органы Росстата определяют перечень форм статистической отчетности, необходимой  для сдачи. Нормативное регулирование представления статистической отчетности. Базовым нормативным документом, создающим правовые основы для реализации единой государственной политики в сфере официального статистического учета, является Федеральный закон от 29.11.2007 № 282-ФЗ «Об официальном статистическом учете и системе государственной статистики в РФ».

     По  периодичности составления  различают внутригодовую  и годовую отчетность. Внутригодовая отчетность включает отчетность за день, пятидневку, декаду, половину месяца, месяц, квартал и  полугодие. 
Внутригодовую статистическую отчетность обычно называют текущей статистической отчетностью, а внутригодовую бухгалтерскую – периодической бухгалтерской отчетностью. Годовая отчетность – это отчеты за год.
 

     6. Для каких целей  используют прибыль  находящуюся в  распоряжении предприятия 

     Распределение  прибыли,   остающейся   в   распоряжении   предприятия, регламентируется  внутренними  документами  предприятия,  как   правило,   в учетной политике. Некоторые аспекты распределительного процесса  фиксируются в уставе предприятия.

     В соответствии с этим по мере поступления чистая прибыль предприятий направляется: на финансирование НИОКР, а также работ по созданию, освоению и внедрению новой техники; на совершенствование технологии и организации производства; на модернизацию оборудования; улучшение качества продукции; техническое перевооружение, реконструкцию действующего производства. Чистая прибыль является источником пополнения оборотных средств. 11

     Наряду  с финансированием  производственного  развития прибыль, остающаяся в распоряжении предприятия, направляется на удовлетворение социальных нужд. Так, из этой прибыли выплачиваются единовременные поощрения и пособия уходящим на пенсию, а также надбавки к пенсиям; дивиденды по акциям и вкладам членов трудового коллектива в имущество предприятий. Производятся расходы по оплате дополнительных отпусков сверх установленной законом продолжительности, оплачивается жилье, оказывается материальная помощь. Кроме того, производятся расходы на бесплатное питание или питание по льготным ценам.

     Таким образом, прибыль, остающаяся в распоряжении предприятия, служит не только источником финансирования производственного, социального развития и материального поощрения, но и используется в случаях нарушения предприятием действующего законодательства для уплаты различных штрафов и санкций. В случаях утаивания прибыли от налогообложения или взносов во внебюджетные фонды также взыскиваются штрафные санкции, источником которых является чистая прибыль.

     В условиях перехода к  рыночным отношениям возникает необходимость  резервировать средства в связи с проведением рисковых операций и, как следствие этого, потерей доходов от предпринимательской деятельности. Поэтому при использовании чистой прибыли предприятия вправе создавать финансовый резерв, т.е. рисковый фонд.

     Размер  этого резерва должен составлять от 5 до 15% уставного фонда. Ежегодно резервный фонд должен пополняться за счет отчислений от прибыли, остающейся в распоряжении предприятия. Кроме покрытия возможных убытков от деловых рисков финансовый резерв может быть использован на дополнительные затраты по расширению производства и социальному развитию, разработку и внедрение новой техники, прирост оборотных средств и восполнение их недостатка, на другие затраты, обусловленные социально-экономическим развитием коллектива.  

     7. В чем отличия оперативной отчетности от статистической 

     Статистическая  отчетность – это комплекс показателей (обобщенных) по, как правило, отраслям или видам хозяйственных операций.12 Цель - предоставление информации в органы государственной статистики для ее обобщения на региональном и федеральном уровне.

     Оперативная же отчетность, представляет собой сведения по основным показателям за небольшие промежутки времени. Используется для оперативного контроля и управления процессом снабжения, производства и реализации. Территориальные органы Росстата определяют перечень форм статистической отчетности, необходимой для сдачи.

     Статистическая  отчетность организации  может быть условно  разделена на два  вида: общая, представляемая всеми организациями; специальная, представляемая организациями, осуществляющими определенные виды деятельности.

     Статистическую  форму представляют все юридические  лица, являющиеся коммерческими  организациями, а  так же некоммерческие организации, осуществляющие производство товаров  и услуг для  реализации их на сторону. В форму включаются сведения в целом по юридическому лицу, т. е. по всем филиалам и структурным подразделениям данного юридического лица независимо от их местонахождения. 
Статистическая форма отчетности состоит из 4-х разделов:

     I Раздел. По основному виду деятельности. В данном разделе отражаются сведения о выпуске продукции (работ, услуг), затратах на их производство и реализацию, другие показатели по организации в целом и в том числе по основному виду деятельности.

     II Раздел. По неосновным видам деятельности. В данном разделе отражается выпуск товаров и услуг и затраты на их производство и реализацию по неосновным видам деятельности. Организации не должны заполнять в данном разделе строки, соответствующие их основному виду деятельности.

     III Раздел. Заполняется  предприятиями и  организациями, осуществляющими  производство электрической  и (или) тепловой  энергии и услуги  по их передаче.

     IV Раздел. Всего по  основным и неосновным  видам деятельности  объема продукции  (работ, услуг)  и затрат на  производство и реализацию продукции (работ, услуг).

     Подписывает статистическую отчетность руководитель организации  и главный бухгалтер.

     Оперативная форма также состоит из 4-х разделов, но содержание  разделов иное:

     I Раздел. Показатели  финансового состояния и расчетов. В этом разделе указывается прибыль предприятия, дебиторская задолженность, кредиторская задолженность и задолженность по полученным займам и кредитам.

     II Раздел. Доходы и  расходы. В нем  указывается выручка  от продажи товаров,  работ, услуг; себестоимость товаров, работ, услуг; прибыль/убыток от продаж, выручка от продажи ОС за период с начала отчетного года. Раздел заполняется в отчете за январь-март, январь-июнь, январь-сентябрь, январь-декабрь.

     III Раздел. Активы организации.  В разделе указываются внеоборотные активы и оборотные активы. Раздел заполняется в отчете за январь-март, январь-июнь, январь-сентябрь, январь-декабрь по состоянию на конец квартала, полугодия, 9 месяцев, года.

     IV Раздел. Состояние  расчетов с организациями  и предприятиями  России и зарубежных стран.

     Оперативную форму отчетности подписывает руководитель организации, главный  бухгалтер и должностное  лицо, ответственное  за составление формы.

     8. В чем отличие  постоянных и переменных издержек

 

     Издержки - это все, что производитель затрачивает в целях производства.13 Оценка издержек производства товара дает возможность определить его минимальную цену. Обычно издержки предприятия делятся на переменные и постоянные.

       Постоянные издержки - это затраты производителя, которые в краткосрочном  периоде остаются неизменными вне зависимости  от изменения величины объема производства.

     Переменные  издержки - это затраты производителя, которые в краткосрочном  периоде меняются в зависимости от изменения величины объема производства.

     Переменные  издержки изменяются прямо пропорционально объему производства и в расчете на единицу товара остаются неизменными (сырье, материалы, зарплата производственных рабочих, упаковка).

     Таким образом, в отличие от постоянных издержек, величина которых не меняется при изменении объема выпуска, переменные издержки растут при увеличении объема выпуска, и уменьшаются при его снижении.

     9. В чем отличие  основных и оборотных  средств по характеру  участия в производственном  процессе

     Экономический критерий разграничения  основных и оборотных средств состоит в способе перенесения их стоимости на стоимость выпускаемой продукции. В отличие от основных средств, участвующих в производстве длительное время, средства в обороте переносят свою стоимость на продукцию по общему правилу в одном производственном цикле. К оборотным средствам организации относятся запасы, дебиторская задолженность, финансовые вложения, денежные средства. Правовой режим оборотных активов определяется Положением по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в РФ, Положением по бухгалтерскому учету «Учет материально-производственных запасов», другими нормативно-правовыми актами.14

     К материально-производственным запасам относятся  активы, используемые в качестве сырья, материалов и т.п. при производстве продукции, предназначенной для продажи (выполнения работ, оказания услуг); предназначенные для продажи; используемые для управленческих нужд организации. Материально-производственные запасы учитываются по их фактической себестоимости, в состав которой входят затраты на их приобретение, наценки (надбавки), комиссионные вознаграждения, таможенные пошлины, расходы на транспортировку, хранение, доставку, осуществляемые силами сторонних организаций и др.

Информация о работе Тарифная система УИС