Государственное управление и государственная служба за рубежом
Реферат, 29 Июня 2011
В Италии существует хорошо налаженный и отрегулированный государственный и административный аппарат, который функционирует, как правило, независимо от смены власти. Хотя формально все, кто работает в государственном секторе, могли бы признаваться государственными служащими, на деле проводится довольно четкое размежевание между работниками государственных предприятий и служащими
Управление конфликтами в государственной и муниципальной службе
Дипломная работа, 28 Мая 2011
Целью выпускной квалификационной работы является изучение способов регулирования конфликтов в деятельности государственной и муниципальной деятельности.
Задачи. Для достижения поставленной цели необходиморешить следующие задачи:
- рассмотреть теоретические и методологические подходы к регулированию конфликтов в деятельности государственных и муниципальных служащих;
- исследовать проблемы регулирования конфликтов в деятельности государственных и муниципальных служащих;
Деятельность PR-служб в органах государственной власти и управления
Курсовая работа, 29 Января 2013
Цель исследования данного курсового проекта состоит в том, чтобы на основе имеющихся теоретических источников, проанализировать процесс работы государственных PR-служб на примере предвыборной компании и ее финансирования принципов организации и проведения. Выяснить проблемы практического применения того или иного способа предвыборной агитации и ее финансирования, а так же подвести итог работы всей компании на примере выборов в Госдуму.
Управление персоналом государственной службы в современных условиях
Реферат, 30 Января 2013
Тема данной работы является актуальной как никогда ранее и требует системного рассмотрения. В последние годы немало сделано для того, чтобы укрепить статус государственной службы. Новая модель государственной службы в первую очередь предполагает модернизацию понятия «государственная служба», которое должно стать синонимом понятия «служение нации (обществу)» и означать ориентацию на население как потребителя государственных услуг. В этой связи, новая модель государственной службы должна быть ориентирована на признание важности человеческого фактора и проведение эффективной кадровой работы, что является ключевым фактором ее профессионализации.
Организационные проблемы управления государственной противопожарной службы
Контрольная работа, 31 Марта 2012
Положения, уставы подразделений противопожарной службы субъекта Российской Федерации, их структура и штатное расписание разрабатываются органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации с учетом единых подходов, рекомендуемых МЧС России, и особенностей субъекта Российской Федерации, и утверждаются в установленном порядке.
Отличительные особенности управления персоналом государственной службы от управления персоналом организации
Курсовая работа, 10 Марта 2012
Целью курсовой работы является анализ теоретических основ кадровой политики и выявление направлений совершенствования технологий формирования кадрового состава государственной службы и кадрового состава организации.
Для достижения цели решение следующих задач:
• Раскрыть научно-теоретические и нормативно-правовые основы кадровой политики в системе государственной службы;
• Показать (обосновать) основные направления развития и совершенствования кадровых технологий в системе государственной службы;
• Выявить специфику кадровой политики организации;
• Выявить основные проблемы в управлении персоналом как на госслужбе, так и в организации.
Стратегические цели, тактические задачи и показатели их достижения Управления государственной службы занятости населения Мурманской об
Доклад, 13 Декабря 2011
Основными задачами Управления являются обеспечение государственной политики содействия реализации прав граждан на полную, продуктивную и свободно избранную занятость, организация мероприятий, способствующих трудоустройству граждан, испытывающих трудности в поиске работы, совершенствование организации работы подведомственных учреждений по предоставлению государственных услуг в сфере занятости населения.
Социальная служба: понятие, виды, структура, государственные стандарты управления. Система социальных служб органов социальной защиты нас
Курсовая работа, 20 Марта 2012
Социальная служба: понятие, виды, структура. Классификация учреждений социального обслуживания:
Социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних.
Социальный приют для детей.
Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей.
Детский дом-интернат для умственно отсталых детей.
Детский дом-интернат для детей с физическими недостатками.
Реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями.
Центр социальной помощи семье и детям.
Центр психолого-педагогической помощи населению.