Сравнить социальную философию Тейлора и Мэйо

1. Сравнить социальную  философию Тейлора  и Мэйо.

Главным различием является база, на которую основываются представители разных направлений, для достижения большей эффективности производительности.

 Тейлор, как представитель школы научного управления, базировался на трех основных моментах, которые послужили исходными принципами для развития менеджмента:

- Рациональная  организация труда. 

-Разработка  формальной структуры организации. 

-Определение  мер по сотрудничеству управляющего  и рабочего, т. е. разграничение исполнительных и управленческих функций.

В то время, как Мэйо, как представитель школы человеческих отношений, отметил, что четко разработанные рабочие операции и хорошая заработная плата не всегда вели к повышению производительности труда, как считали представители школы научного управления. Мэйо выделил, что если руководство проявляет большую заботу о своих работниках, то уровень удовлетворенности у работников возрастает, что естественно ведет к увеличению производительности.  

2. Сравнить функциональный структурализм Тейлора и линейно-штабную структуру Файоля.  

Таким образом, проведя сравнительный анализ, можно выделить, что главным различием является то, что фyнкциoнaльнaя cтpyктypa управления предполагает существование функциональных руководителей, которые, обладая компетенцией в решении определенного рода вопросов, наделены правом выдавать команды нижестоящим работникам, равнозначные командам линейного руководителя, в то время как линейно-штабная структура включает в себя специально созданные при линейных руководителях подразделения, которые (в отличие от функционально-структурного) не обладают правом принятия решений и руководства каким-либо нижестоящим подразделением.  

3. Выделить 2 типа легитимного господства Вебера для которых характерна институционализации деловых отношений.

1. Легальное  господство.(тип легитимного господства, основанного на рациональном типе законности, формальном и рациональном праве, которому подчиняются и управляющие и управляемые) 

2. Традиционное  господство. (тип легитимного господства, обусловленный правами, обычаями, привычками к определенному поведению. традиционное господство основано на вере в законность издревле существующих порядков)