Правовое регулирование времени отдыха в трудовом законодательстве

В ст. 106 ТК РФ сказано, что время отдыха — время, в течение
которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.
В приведенной норме впервые в трудовом законодательстве сформулировано определение времени отдыха. В ст. 106 ТК РФ оно определено таким образом, что за пределами границ рабочего времени работнику предоставляется право использовать все свободное время в соответствии со своими интересами.

1.Понятие времени отдыха……………………………………………………….1
1.2 Перечень видов времени отдыха……………………………………………..2
1.3 Характеристика видов отдыха…………………………………………….….2
1.3.1 Перерывы в работе………………………………………………………….2
1.3.2 Ежедневный отдых……………………………………………………….…3
1.3.3 Еженедельный непрерывный отдых…………………………….…………4
1.3.4 Нерабочие праздничные дни………………………………….……………5
1.3.5 Отпуска………………………………………………………………………8
2. Понятие и содержание права собственности…………..…………………….14
.
3. Список литературы……………………………………………………………17