Статистическое исследование занятости в Брянской области

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 26 Апреля 2011 в 13:09, курсовая работа

Описание

В первой главе рассматриваются теоретические основы изучения уровня занятости и безработицы. Даются основные понятия и система показателей, необходимых для проведения анализа. Представлен обзор текущей ситуации на рынке труда Брянской области и прогноз на ближайшие годы.
Во второй главе проводится комплексный статистический анализ объекта исследования: сводка и группировка данных, расчет средних показателей, анализ динамики изменения уровня занятости и безработицы населения, расчет специфических показателей. Результаты расчетов проиллюстрированы с помощью таблиц и графиков.
В заключении сделан вывод о состоянии и перспективах развития рынка труда в Брянской области на основе полученных результатов исследования.

Содержание

Введение 4
Глава 1. Теоретические основы статистического изучения занятости населения 6
1.1. Сущность и основные элементы статистики труда……………………….6
1.2. Изменение уровня занятости населения в Брянской области 13
1.3. Специфические показатели занятости и безработицы населения 18
1.4. Прогноз уровня занятости в Брянской области на 2010-2012 гг. 20
Глава 2 Расчет и анализ показателей занятости населения Брянской области 22
2.1. Группировка 22
2.2. Расчет относительных величин 23
2.3. Средние величины и показатели вариации 25
2.4. Применение выборочного метода 27
2.5. Расчет показателей динамики 28
2.6. Расчет специфических показателей 32
Заключение 34
Список используемой литературы 36
Приложения 37

Работа состоит из  1 файл

ПримерСтатистика.docx

— 279.86 Кб (Скачать документ)
  1. Расчет  относительных величин
 

     Относительная величина в статистике – это обобщающий показатель, который представляет собой частное от деления одного абсолютного показателя на другой и дает числовую меру соотношения между ними.

     Основное  условие правильного расчета  относительной величины – сопоставимость сравниваемых показателей и наличие  реальных связей между изучаемыми явлениями.

     На  основе прил. 3 рассчитаем относительные статистические величины.

     Относительная величина динамики (i) рассчитывается как отношение уровня признака в определенный период или момент времени к уровню этого же признака в предшествующий период или момент времени, то есть она характеризует изменение уровня какого-либо явления во времени. Относительные величины динамики называют темпами роста (Тр). Выбор базы сравнения относительных показателей динамики определяется целью сравнения. Так величины динамики могут быть цепными (табл.2) и базисными (табл. 3).

Таблица 2

Расчет  цепных величин динамики

       
       
       
       
       
 

 

Продолжение табл. 2

       
       
       
       
       
 

     В данном случае цепные величины динамики показывают, как изменялась общая  численность безработных каждого  года по отношению к предыдущему. Например, величина динамики на 2009 год  составила 1,606, то есть численность безработных в 2009 году на 60,6%  больше чем в 2008 году.

Таблица 3

    Расчет  базисных величин динамики

       
       
       
       
       
       
       
 

Продолжение таблицы 3

       
       
       
 

     В данном случае базовые величины динамики показывают, как изменялась общая  численность безработных по отношению  к численности безработных в 1999 году. Так, величина динамики на 2009 год  составила 0,626, это значит, что численность  безработных в 2009 году по отношению  к 1999 году уменьшилась на 37,4%.

     Относительными  величинами координации называют показатели, характеризующие соотношение отдельных  частей целого между собой. Вычисление этого показателя производится путем  деления одной части целого на другую его часть. [2, стр. 50 - 52]

     При расчете данной величины так же будем  использовать данные приложения 1, а именно: общая численность населения на 2009 год – 1299,7 тыс. человек.

= = 0,052

     То  есть на 1000 человек в Брянской области  приходятся 52 безработных человека.

  1. Средние величины и показатели вариации
 

     Средняя величина обобщает данные о численных  значениях изучаемого признака у  единиц совокупности и определяет характерный, типичный уровень признака для единиц этой совокупности в конкретных условиях времени и места.[3, стр. 69]

     На  основе данных прил. 4 рассчитаем среднюю численность официально зарегистрированных в службе занятости безработных за 2009 год.

= = 16096,917

     Численность официально зарегистрированных в службе занятости безработных в Брянской области в 2009 году составила в  среднем 16096 человек.

     Вариация  – это несовпадение уровней одного и того же показателя у разных объектов.

     По  данным прил. 5 за 2008 г. рассчитаем показатели вариации.

     Наиболее  простым является расчет показателя размаха вариации (К) как разницы между максимальным  и минимальным наблюдаемыми значениями признака:

К = 28,3 – 3 = 25,3

     Среднее линейное отклонение (d) – это среднее арифметическое значение абсолютных отклонений признака от его среднего уровня. Для того, чтобы рассчитать этот показатель, рассчитаем сначала :

  тогда  =

d =

     Рассчитаем  также среднее квадратическое отклонение ( *): 

* = =  

     Дисперсия признака ( равна среднему квадратическому отклонению в квадрате: 

= 89,538 
 
 
 

     Рассчитаем  коэффициенты вариации (V) и осцилляции (): 

V = = = 7,28 

     Так как коэффициент вариации превышает 0,33, то совокупность не считается однородной.

= 2,057

     Данный  коэффициент показывает отклонение размаха вариации от средней величины. [9, стр. 84-86]

  1. Применение  выборочного метода
 

     Выборочное  наблюдение – это такое несплошное наблюдение, при котором отбор подлежащих обследованию единиц осуществляется в случайном порядке, отобранная часть изучается, а результаты распространяются на всю исходную совокупность.

     Совокупность, из которой производится отбор, называется генеральной совокупностью (N). Совокупность отобранных единиц – выборочной совокупностью (n).[2, стр.88]

     Используя данные прил. 6 за 2008 г., проведем выборочное обследование.

     За  выборочную совокупность возьмем  безработных  в возрасте от 25 до 44 лет, тогда  N=42,4тыс. человек, n=21,5 тыс. человек. Выборочная средняя по данным интервалам возрастов составила соответственно 27 лет, 32 года, 37 лет и 42 года с вероятностью 0,997 (t=3). Далее определим средний возраст безработного:

=

     Рассчитаем  дисперсию:

=

     Средняя ошибка выборки будет равна: 
 

33,37-2,61 

     Средний возраст безработных в Брянской области в 2009 году находился в пределах от 30,76 года до 35,98 лет с вероятностью 0,997.

  1. Расчет  показателей динамики
 

     Развитие  общественных явлений во времени  называется динамикой, а показатели, характеризующие это развитие, называются рядами динамики.

     По  прил. 7 рассчитаем показатели динамики (табл. 4).

Таблица 4

Расчет  показателей динамики

Число                       востребованных

работников,

человек 

Показатели

Годы
1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009
1964 3246 4314 5242 5965 5936 5600 5902 6996 6479 3770
Абсолютный  прирост Δ, ед. Переменная  база yi-yi-1 - 1282 1068 928 723 -29 -336 302 1094 -517 -2709
Постоянная  база yi-y1 - 1282 2350 3278 4001 3972 3636 3938 5032 4515 1806
Коэффициент роста, Кр Переменная  база, yi/yi-1 - 1,653 1,329 1,215 1,138 0,995 0,943 1,054 1,185 0,926 0,582
Постоянная  база, yi/y1 - 1,653 2,196 2,67 3,037 3,022 2,851 3,005 3,562 3,299 1,919
Темп  роста, Тр = Кр*100% Переменная  база - 165,3 132,9 121,5 113,8 99,5 94,3 105,4 118,5 92,6 58,2
Постоянная  база - 165,3 219,6 267 303,7 302,2 285,1 300,5 356,2 329,9 191,9
 
 
 
     
Темп  прироста, Тп=Тр-100% Переменная  база - 65,3 32,9 21,5 13,8 -0,5 -5,7 5,4 18,5 -7,4 -41,8
Постоянная  база - 65,3 119,6 167 203,7 202,2 185,1 200,5 256,2 229,9 91,9
Абсолютное  значение 1% прироста А, ед. А=Δi/Ti Переменная  база - 19,64 32,46 43,14 52,42 59,65 59,36 56 59,02 69,96 64,79

     Продолжение таблицы 4 
 

     Средние показатели динамики за весь анализируемый период:

1. Средний  уровень интервала ряда динамики:

2. Средний  абсолютный прирост:

3. Средний  коэффициент роста:

4. Средний  темп роста: =106,7%

5. Средний  темп прироста:

6. Средняя  величина абсолютного значения 1% прироста: чел.

     Таким образом, в среднем темп роста потребности организаций в работниках, заявленной в службы занятости, составил 106,7% или 180,чел., что определено средним приростом в размере 6,7% в год. В среднем на 1% роста приходится  около 26 чел.

     Статистический  ряд динамики также включает тренд  – основную тенденцию развития динамического  ряда.

     Для определения тренда  на основе приложения 2 применим метод аналитического выравнивания с применением уравнения . Расчеты необходимых величин произведем в табл. 5. 
 

Информация о работе Статистическое исследование занятости в Брянской области