Управление дошкольным образованием

Дошкольное образовательное учреждение – это тип образовательного учреждения, реализующего основную общеобразовательную программу дошкольного образования. Дошкольное учреждение имеет свою ярко выраженную специфику: цели, структуру коллектива, виды и содержание информационных и коммуникативных процессов.

1. ПРАВОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ТРУДОВОГО КОЛЛЕКТИВА ДОШКОЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ…………………………………………
2. ОСНОВНЫЕ ДОКУМЕНТЫ, ОПРЕДЕЛЯЮЩИЕ ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ТРУДОВОГО ПРАВА……………………………………..
3. ПРИНЦИПЫ И ФОРМЫ УЧАСТИЯ ТРУДОВОГО КОЛЛЕКТИВА В УПРАВЛЕНИИ ДОШКОЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ……………………..
4. ОСНОВНЫЕ ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА В ДОШКОЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ……………………..
5. ОСНОВНЫЕ ВИДЫ ДОГОВОРОВ И СОГЛАШЕНИЙ В ДОШКОЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ………………………………………….
5.1. Коллективный договор ДОУ: содержание, порядок заключения и исполнения………………………………………………………………..
5.2. Порядок заключения трудового договора, изменения, прекращения (расторжения) трудового договора………………………
6. ДОКУМЕНТЫ, НЕОБХОДИМЫЕ ДЛЯ ОФОРМЛЕНИЯ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ………………………………………………..
7. ВОПРОСЫ ДИСЦИПЛИНЫ ТРУДА В ДОШКОЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ, СОВРЕМЕННЫЕ ФОРМЫ И МЕТОДЫ ПО УКРЕПЛЕНИЮ ТРУДОВОЙ ДИСЦИПЛИНЫ…………………………...
8. ВОПРОСЫ ОХРАНЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ДОШКОЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПРАВИЛА И НОРМЫ ПО ТЕХНИКЕ БЕЗОПАСНОСТИ И ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ САНИТАРИИ…………...
ПРАКТИКО-ОРИЕНТИРОВАННЫЕ ЗАДАНИЯ…………………………
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ………………………...