Состояние нормирования труда
Курсовая работа, 28 Января 2013, автор: пользователь скрыл имя
Описание
Анализ фотографии рабочего времени. На основании проведенных фотографий рабочего времени составляется сводная таблица одноименных затрат рабочего времени.
Работа состоит из 1 файл
Normirovanie_truda.doc
— 161.50 Кб (Скачать документ)О всяком отсутствии на работе вследствие заболевания, кроме случаев непреодолимой силы (форс-мажор), необходимо сообщая администрации в 4-часовой срок, по истечении, которого работающее по найму лицо считается неправомерно отсутствующим.
На непрерывных работах запрещается оставлять работу до прихода, сменяющего работника. В случае неявки сменяющего работника работник заявляет об этом непосредственному начальнику, который обязан немедленно принять меры к замене сменщика другим работником.
Запрещается в рабочее время:
- отвлекать работников от их непосредственной работы, вызывать или снимать их с работы для выполнения общественных обязанностей и проведения разного рода мероприятий, не связанных производственной деятельностью;
- созывать собрания, заседания и всякого рода совещания по общественным делам.