Организация оплаты труда в строительстве

Рабочая сила, как трактуется в курсе экономики, - это совокупность физических и умственных способностей человека, его способность к труду. В условиях рыночных отношений «способность к труду» делает рабочую силу товаром. Но это не обычный товар. Его отличие от других товаров состоит в том, что он, во-первых, создает стоимость больше чем стоит сам, во-вторых, без его привлечения невозможно осуществить любое производство, в-третьих, от него во многом зависит эффективность использования основных и оборотных производственных фондов.

Введение 4
1.Формы и системы оплаты труда в строительстве 5
2.Повременная форма оплаты труда 18
3.Сдельная форма оплаты труда 20
Заключение 25
Расчетная часть 26
Список литературы