PR в шоу-бизнесе

Контрольная работа, 18 Марта 2012

Шоу-бизнес (англ. Show business) — коммерческая деятельность по созданию и распространению зрелищ или представлений, воздействующих на зрительные органы чувств (в сочетании с другими органами чувств), направленная на быстрое продвижение политического, интеллектуального или художественного товара. Иначе говоря, шоу-бизнес можно определить как индустрию массовых зрелищ.

Маркетинг в шоу-бизнесе

Реферат, 21 Февраля 2012

Поэтому целью моего реферата является сбор и систематизация знаний в области маркетинга шоу-бизнеса.
Для достижения поставленной задачи необходимо выполнение задач:
1. Представить и проанализировать основные сведения о сфере шоу-бизнеса.
2. Выявить особенности PR-методов в шоу-бизнесе.
3. Рассмотреть шоу-бизнес в России.

Паблик рилейшнз в шоу-бизнесе

Реферат, 18 Июня 2011

В настоящей работе рассматриваются вопросы, связанные с закономерностями действия PR-технологий в динамично развивающейся в настоящее время сфере деятельности, которая называется шоу-бизнесом.

Проблемы реализации и защиты авторских прав в шоу-бизнесе

Курсовая работа, 14 Декабря 2011

Цель работы – исследовать государственно-правовые механизмы и проблемы, возникающие при реализации авторского права в сфере шоу-бизнеса и разработать рекомендации по защите авторских прав.
Задачи исследования:
• раскрыть содержание авторского права;
• определить способы и формы защиты авторского права;
• выделить проблемы, возникающие в процессе реализации авторского права;
• исследовать законодательную базу;
• проанализировать судебную практику;
• разработать рекомендации по защите авторских прав.

Стадии развития предприятия ( И. Адизес). Особенности развития предприятий сферы шоу бизнеса

Контрольная работа, 26 Февраля 2012

Проблема выживания организаций в быстро меняющейся окружающей бреде очень остра во всех развитых странах. Не менее остра она и в России, находящейся на стадии перехода от планово-директивной экономики к экономике рыночной. При всех особенностях, присущих российской ситуации, нельзя сбрасывать со счетов опыт, накопленный на Западе в области исследования организационного поведения и развития.