Технологии разработки управленческого решения

Курсовая работа, 21 Мая 2013

Целью курсовой работы является исследование технологических отношений, которые составляют процесс разработки и принятия эффективных управленческих решений, а также разработка конкретных предложений по их оптимизации с целью повышения эффективности функционирования культурно-оздоровительного комплекса «Дружба»

Технология разработки управленческого решения

Реферат, 17 Марта 2012

Цель данного реферата заключается в том, чтобы рассмотреть технологию принятия управленческого решения с точки зрения различных подходов к объяснению этого процесса, дать подробную характеристику системного подхода при технологии принятия решений.

Этапы разработки управленческих решений,методы и технология

Контрольная работа, 12 Сентября 2013

Создание большого числа предприятий различных форм собственности в период становления рыночного хозяйства в нашей стране привело к тому, что руководителям пришлось учиться управлять самостоятельно, а не по указке «сверху». Одним из элементов самостоятельного управления деятельностью предприятия является принятие управленческих решений.
Процесс принятия управленческих решений актуален в силу того, что все больше расширяются масштабы, количество элементов и взаимосвязей подсистем в организационных системах.

Принятие управленческих решений. Методы и технологии выработки управленческих решений

Курсовая работа, 25 Января 2012

Целью исследования является изучение вопросов, связанных с управлением, а также с принятием управленческого решения.
В соответствии с целью исследования были выявлены следующие задачи:
раскрыть содержание понятия управленческое решение;
выявить основные этапы принятия управленческого решения;
проанализировать деятельность организации и выявить проблемы;
сформировать варианты управленческих решений;
обоснованно выбрать наиболее рациональное управленческое решение.

Технология разработки и принятия управленческих решений. Основные процедуры этого процесса

Реферат, 12 Ноября 2011

Каждый человек принимает различные по значимости решения. Одни из них менее важные – например, выбор вида транспорта при поездке по городу. Другие значительно важнее – например, выбор будущей профессии. Однако в обоих случаях последствия принимаемого решения касаются только непосредственно лица, принявшего данное решение. Тем не менее, ясно, что и в данном случае принятие эффективных решений представляет весьма актуальную задачу. Еще более значимо повышение эффективности принятия таких решений, последствия которых касаются большого числа людей, крупных организаций. Подобные организационные решения принимают менеджеры.