Международная трудовая миграция
Контрольная работа, 17 Января 2011
Международная миграция рабочей силы представляет собой процесс перемещения трудовых ресурсов из одной страны в другую с целью трудоустройства на более выгодных условиях, чем в стране происхождения. Помимо экономических мотивов процесс международной миграции обусловливается также соображениями политического, этнического, культурного, семейного и иного характера.
Международная трудовая миграция
Контрольная работа, 05 Ноября 2011
Данная работа касается такой проблемы как миграция рабочей силы. Это явление было известно еще в Х веке.
Международная трудовая миграция
Контрольная работа, 15 Января 2012
Для нейтрализации отрицательных последствий и усиления положительного эффекта, получаемого страной в результате трудовой миграции, используют средства государственной политики. Просчеты в выборе ориентиров миграционной политики вызывают нежелательную реакцию в виде роста нелегальной миграции и последующей социальной активности возвращающихся мигрантов и другое. В этой области особенно очевидны неэффективность жестких, директивных мер и необходимость косвенных, координирующих воздействий со стороны государств и правительств.
Россия и международная трудовая миграция
Контрольная работа, 18 Февраля 2012
В работе представляется целесообразным исследование следующих задач:
Сущность, причины и последствия международной миграции труда;
Российская федерация как центр притяжения рабочей силы;
Российская Федерация как экспортер рабочей силы;
Государственное регулирование трудовой миграции в Российской федерации
Россия в международной трудовой миграции
Контрольная работа, 30 Октября 2011
1.Причины, масштабы, направления эмиграции рабочей силы из России.
2.Причины, масштабы иммиграции в Россию ,профессионально-квалификационная структура иммигрантов.
3.Социально-экономические последствия участия России на мировом рынке труда. Государственное регулирование миграции в Россию.
Международная миграция трудовых ресурсов
Лекция, 07 Марта 2013
1. МЕЖДУНАРОДНАЯ МИГРАЦИЯ РАБОЧЕЙ СИЛЫ: ПОНЯТИЕ, ПРИЧИНЫ, ВИДЫ, СОВРЕМЕННЫЕ ТЕНДЕНЦИИ РАЗВИТИЯ.
2. НАПРАВЛЕНИЯ И ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПОСЛЕДСТВИЯ МЕЖДУНАРОДНОЙ ТРУДОВОЙ МИГРАЦИИ. СОВРЕМЕННЫЕ ЦЕНТРЫ ПРИТЯЖЕНИЯ РАБОЧЕЙ СИЛЫ.
3. ТЕОРИИ МИГРАЦИИ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ.
4. МИГРАЦИОННАЯ ПОЛИТИКА. ФОРМЫ И МЕТОДЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО И МЕЖДУНАРОДНОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ ВНЕШНЕЙ ТРУДОВОЙ МИГРАЦИИ.
5. РЕСПУБЛИКА БЕЛАРУСЬ И МЕЖДУНАРОДНЫЙ РЫНОК ТРУДА. МИГРАЦИОННАЯ ПОЛИТИКА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ.
Международная трудовая миграция как форма МЭО
Курсовая работа, 09 Марта 2013
Активно происходящий во всем мире процесс интернационализации производства сопровождается интернационализацией рабочей силы. Трудовая миграция стала частью международных экономических отношений. Миграционные потоки устремляются из одних регионов и стран в другие. Порождая определенные проблемы, трудовая миграция обеспечивает несомненные преимущества странам, принимающим рабочую силу и поставляющим ее.
Регулирование международной трудовой миграции
Контрольная работа, 22 Апреля 2012
Международное разделение труда как высшая ступень развития общественного территориального разделения труда между странами, предусматривающая устойчивую концентрацию производства определенной продукции в отдельных странах, предусматривает наличие в различных странах трудовых ресурсов различного объема и квалификационного состава. Широкая трактовка международного разделения труда как обособления отдельных видов человеческой деятельности необязательно подразумевает его последующую кооперацию – основанный на международном разделении труда устойчивый обмен между странами продуктами, производимыми ими с наибольшей экономической эффективностью.
Регулирование международной трудовой миграции
Реферат, 14 Января 2012
Целью моей контрольной работы является изучение регулирования международной трудовой миграции.
Реализация поставленной цели предполагает решение следующих задач: понять сущность международной трудовой миграции, определить направление миграции, рассмотреть механизмы контроля миграции, регулирование иммиграции и стимулирование реэмиграции.
Виды, причины и показатели международной трудовой миграции
Контрольная работа, 05 Марта 2013
Миграция населения – перемещение людей через границы тех или иных территорий с переменой места жительства навсегда или на более или менее длительное время [5,с 240].
Международная трудовая миграция – перемещение трудовых ресурсов между странами и использование их за пределами национальных границ в течение длительного периода времени [5, с 240].
Международная трудовая миграция включает: эмиграцию, иммиграцию и реэмиграцию.
Эмиграция – выезд населения страны за границу; иммиграция – въезд населения других стран на территорию данной страны. Эти разнонаправленные потоки трудовых ресурсов формирует международный рынок труда, который объединяет аналогичные рынки на уровне государств и регионов [1, с 59].
Виды, причины и показатели международной трудовой миграции
Контрольная работа, 26 Февраля 2012
Виды, причины и показатели международной трудовой миграции.
Контрольные тестовые задания: что такое региональные интеграционные объединения.
Международная трудовая миграция в России и ее регулирование
Реферат, 02 Марта 2013
Миграция населения сыграла огромную многостороннюю роль в развитии человечества, являясь формой его адаптации к меняющимся условиям существования. Это сложный социальный процесс, тесно связанный с уровнем развития экономики и размещением отраслей производства в разных регионах. Важнейшая социально-экономическая функция миграции населения - обеспечение определенного уровня подвижности населения и его территориального перераспределения, в том числе в индустриальные центры и осваиваемые районы. Тем самым миграция населения способствует более полному использованию рабочей силы, росту производства. Однако последствия миграции противоречивы.
Формы и виды международной миграции капитала и трудовых ресурсов
Реферат, 09 Марта 2012
Современному мировому хозяйству характерно не только перемещение между странами результатов производства товаров и услуг, но и факторов производства - капитала, рабочей силы, научно-технических достижений. Поскольку условием создания готовых товаров является использование производственных факторов, то в принципе международное движение факторов производства может замещать движение готовых товаров.
Последствия международной трудовой миграции для страны-донора и страны-реципиента
Контрольная работа, 28 Февраля 2013
Целью данной работы является выявление последствий трудовой миграции в современном мире. Для достижение данной цели необходимо решить следующие задачи:
- раскрыть понятие трудовой миграции;
- изучить последствия трудовой миграции для страны-донора и страны-реципиента.