Неформальные отношения в организации

Целью данного исследования является теоретическая разработка проблем значения неформальных отношений в развитии организаций и определение путей ее решения. Предмет исследования - проблема неформальных отношений в развитии организации.
Объектом исследования являются неформальные отношения в развитии» организации.

Введение .....3
1. Образование неформальных отношений в организации 8
2. Неформальные отношения в образовании социально-
психологического климата организации 16
3. Повышение эффективности функционирования организации,
посредством неформальных отношений 24
Заключение.... ,.,27
Список литературы . .....29