Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

Целью написания данной работы является изучение методики аудита учета труда и заработной платы, разработка программы аудита и рекомендаций по совершенствованию учета и контроля труда и заработной платы.2

Для достижения поставленной цели необходимо решить следующий круг задач:

- определить основные понятия, цели, задачи и объекты аудита учета труда и заработной платы;

- перечислить основные нормативные документы, регламентирующие учет труда и заработной платы

- дать характеристику источников информации по аудиту расчетов;

- раскрыть методику аудита начисления оплаты труда, а также порядка удержаний из заработной платы;

Введение……………………………………………………………...……..3

Глава 1. Теоретические аспекты аудиторской проверки с персоналом по оплате труда……………………………………………………………………….6

Цели и основные задачи аудиторской проверки…………...6
Источники информации, необходимые для проведения аудиторской проверки………………………………………………………..7
Методика проведения аудиторской проверки (программа аудита)………………………………………………………………………..11
Типичные ошибки, выявляемые в ходе проведения проверки……………………………………………………………………...21
Глава 2. Аудит расчетов с персоналом по оплате труда на примере ООО «Атланта»………………………………………………………………….24

2.1 Краткая финансово-экономическая характеристика организации..24

2.2 Процесс планирования аудиторской проверки расчетов с персоналом по оплате труда…………………………………………………….25

2.3 Организация аудиторской проверки расчетов с персоналом по оплате труда на примере ООО «Атланта»……………………………………..29

Заключение………………………………………………………………..33

Список литературы……………………………