Функціональна стратегія
Контрольная работа, 03 Октября 2011, автор: пользователь скрыл имя
Описание
Корпоративна, ділова стратегії підприємства спираються на функціональні стратегії, які конкретизують окремі напрями в загальному плані розвитку підприємства і реалізуються шляхом визначення підходів, необхідних дій, практичних кроків щодо управління окремими підрозділами або функціями бізнесу.
Функціональні стратегії чітко орієнтують менеджмент і персонал підприємства у конкретних ситуаціях його функціонування.
Содержание
Вступ
1. Поняття та роль функціональних стратегій на підприємстві
2. Специфічні та загальні чинники функціональних стратегій
Висновки
Список використаної літератури
Работа состоит из 1 файл
Стратегія підприєства.doc
— 90.50 Кб (Скачать документ)Формування стратегій розвитку підприємства, забезпечення їх виконання веде до радикальних змін, зокрема й змісту тих чи тих функцій. «Класичні» функції можуть «розширюватись», втрачати (поступово) своє значення або навіть зникати. Річ у тім, що функція — це вид діяльності з управління тим або іншим об’єктом, а це означає, що будь-який функціональний підрозділ у процесі своєї життєдіяльності надає послуги всередині або за межами організації. Іноді ці послуги стають непотрібними (за різних причин), непотрібним стає і сам підрозділ. Це демонструє широкий спектр функціональних стратегій — від прискореного розвитку до ліквідації певних функціональних підсистем [5, c. 85].
Висновки
Отже, функціональна стратегія – це тип забезпечувальної стратегії у «стратегічному наборі», що визначає стратегічну орієнтацію певної функціональної підсистеми управління підприємством, яка забезпечує їй досягнення цілей, а також керованість процесами виконання загальних стратегій та місії фірми. В системі стратегічного управління ця стратегія виконує, відповідною мірою, оптимізаційну роль, яка розкривається через реалізацію її функціонального призначення. В статті був проаналізований сучасний стан ринку побутової техніки в Україні; було висвітлено основні проблеми на цьому ринку.
Виходячи
із наведених даних та фактів, було
запропоновано застосувати
Також в роботі було зазначено, що досить часто питання щодо розробки функціональних стратегій варто доручати висококваліфікованому спеціалісту, або ж, створити функціональний центр, що, у свою чергу, зможе розширити ефективність діяльності підприємства, а також допомогти досягнути гідного рівня конкурентоспроможності підприємства на ринку.
Список використаної літератури
1.
Бортейчук Р.Ю. Сутність, місце
та роль корпоративних
2. Василенко В.О. Стратегічний менеджмент : Навчальний посібник [Текст] / В.О. Василенко, Т.І. Ткаченко. — К. : ЦУЛ, 2002. — 356 с.
3. Саєнко М.Г. Стратегія
4. Афанасьєв М. Стратегія підприємства: Навч.-метод. посібник / Харківський національний економічний ун-т. — Х. : ВД "ІНЖЕК", 2007. — 272с.
5. Євтушевський В. Стратегія корпоративного управління. — К. : Знання, 2007. — 287с.
6. Оберемчук В. Стратегія підприємства: Короткий курс лекцій / Міжрегіональна академія управління персоналом. — К. : МАУП, 2000. — 127с.
7. Іванов Ю. Стратегія підприємства: підруч. для студ. ВНЗ / Харківський національний економічний ун-т. — Х. : ВД "ІНЖЕК", 2009. — 560с.
8. Клівець П. Стратегія підприємства: Навч. посіб.. — К. : Академвидав, 2007. — 320с.