Корпоративна культура міжнародних компаній

Культура торкається всіх видів діяльності і відносин фірми, створюючи образ корпорації, який всіма партнерами та співробітниками оцінюється як образ висококультурної організації. Колектив у декілька десятків або сотень чоловік не може об’єднатися, триматися на основі взаємних симпатій і любові всіх членів. Необхідні певні ідеї, правила, нормативи, щоб об’єднати людей.

Вступ……………………………………………………………………………….3
1 Поняття корпоративної культури, її елементи та функції……………………4
2 Стратегії вивчення та підходи до формування корпоративної культури…...7
Висновки…………………………………………………………………………11
Список використаних джерел…………………………………………………..12