Роль человеческих ресурсов в организации

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Октября 2011 в 11:17, контрольная работа

Описание

Цель курсовой работы - выявить влияние человеческих ресурсов на деятельность организации.
Основные задачи курсовой работы:
1. Административное управление
2. Бюрократическое управление
3. Теория "человеческих отношений"
4. Школа "поведенческих наук"
5. Инновационное управление
6. Роль человеческого фактора в управлении

Содержание

Введение……………………………………………………………………………..3
1. Административное управление………………………………………………….5
2. Бюрократическое управление……………………………………………………7
3. Теория "человеческих отношений"…………………………………………......10
4. Школа "поведенческих наук"……………………………………………………13
5. Инновационное управление……………………………………………………...18
6. Роль человеческого фактора в управлении……………………………………...20
Заключение…………………………………………………………………………..28
Список используемой литературы……………..…………………………………..30

Работа состоит из  1 файл

Теория управления Роль человеческих ресурсов в организации курсовая работа 06.10.2011.doc

— 146.50 Кб (Открыть документ, Скачать документ)
Открыть текст работы Роль человеческих ресурсов в организации