Напротив, характерным признаком фирмы  из классической статьи Р.Г. Коуза 1937 года является управленческая координация, вероятно, подразумевающая вовлечение более чем одного человека. Важнейшая  задача его статьи - объяснить существование  и роль фирмы в размещении ресурсов в сравнении с ценовым механизмом. Различие между двумя подходами  может быть выявлено исходя из их задач.¹⁴

    Хотя  современная теория фирмы разделяет  слабости коузианского подхода к  существованию и роли фирмы, она  тем не менее расширила наши знания об институциональном устройстве общества в ином направлении.

    Это произошло за счет отказа от предположений, используемых неоклассической теорией  в ее центральной модели совершенной  конкуренции:

1) рынки  функционируют без издержек;

2) цены и  технологии известны всем заинтересованным  сторонам;

3) собственники  эффективно контролируют использование  своего капитала.

    Это сделало управление производительным, чего не было в неоклассической теории. Фирма в неоклассической теории отвечает велениям ценового механизма, но не управления; если ценовая система  работает успешно, то успешно распределяются и ресурсы. Напротив, несовершенство информации делает решения менеджеров и собственников источником повышения  производительности. Основной источник эффективности управления современная  теория находит в его способности  решать агентские проблемы. Отлынивание, оппортунизм и репутация вынесены на передний план.

Заключение

Итак, я  рассмотрел основные модели поведения  фирмы, ее издержки, условия равновесия и могу сделать несколько выводов:

1. Цель фирмы — максималиизация прибыли при ограничении на издержки производства;
2. Фирма — это не только производящий агент, действующий по своим правилам, но и потребляющий агент, поведение которого можно проанализировать;
3. Экономические издержки позволяют понять различия между подходами бухгалтера и экономиста к оценке деятельности фирмы;
4. В долгосрочном периоде фирма может изменить все свои факторы производства, а в краткосрочном не все;

    Не  маловажной частью моей курсовой было определение позиций неоклассичекой школы и неоинституциональной, в чем же различия? Я считаю, что различие в целях этих школ. Цель неоклассической теории - получить представление о размещении ресурсов посредством механизма цен, но не в результате управления, а характерным признаком фирмы из классической статьи Р.Г. Коуза 1937 года, напротив,  является управленческая координация.