Правовые основы БЖД. Оценка тяжести и напряженности труда

Практическая работа, 30 Марта 2013

Цель работы: Ознакомление с законодательными актами в области бжд и охраны труда используя соответствующую юридическую литературу.
1. Полномочия органов государственной власти, субъектов РФ, полномочия органов самоуправления в области охраны труда.
2.Порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве.
Цель работы: Освоить методы оценки тяжести и напряженности труда в процессе практического определения их классов на примере работника конкретной профессии.

Анализ условий труда по показателям опасности и вредности производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса

Реферат, 30 Января 2013

В данной работе производится анализ рабочего места таможенный брокер
ООО «ДОВЕРИЕ».
Таможенный брокер осуществляет декларирование товаров и транспортных средств, перемещаемых через таможенную границу, и имеет лицензию на право осуществления таможенной брокерской деятельности, выданную специально уполномоченным центральным органом исполнительной власти в области таможенного дела.

Анализ условий труда по показателям опасности и вредности производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса

Научная работа, 21 Ноября 2012

Цель работы: Ознакомиться с гигиеническими критериями оценки условий труда по показателям опасности и вредности среды, тяжести и напряженности трудового процесса.

Описание рабочего места и работы, которые подлежат анализу.
Рабочее место - торговый склад
профессия работающего – кладовщик
В обязанности кладовщика входит учёт продукции на складе, определение качества товаров, получение, транспортировка, вывоз, хранение продукции.
площадь и объем, приходящиеся на одно рабочее место – S=50кв.м., V=200куб.м.

Оценка тяжести и напряженности труда. Профилактика производственного утомления и заболеваний, связанных с трудовым процессом

Реферат, 11 Декабря 2011

Гигиена труда – это область медицины, изучающая трудовую деятельность человека и производственную среду с точки зрения их влияния на организм, разрабатывающая меры и гигиенические нормативы, направленные на оздоровление условий труда и предупреждение профессиональных заболеваний. Задачи гигиены труда: определение предельно допустимых уровней вредных производственных факторов, классификация условий трудовой деятельности, оценка тяжести и напряженности трудового процесса, рациональная организация режима труда и отдыха, рабочего места, изучение психофизиологических аспектов трудовой деятельности и т. д.

Тяжесть труда

Сайт-партнер: myunivercity.ru

Реферат, 25 Декабря 2012

Сущность и факторы тяжести труда. Интегральный критерий тяжести труда. Методика интегральной бальной оценки тяжести труда.

Тяжесть и напряженность труда

Сайт-партнер: referat911.ru

Контрольная работа, 27 Мая 2015

Тяжесть труда – характеристика трудового процесса, отражающая преимущественно нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма (сердечно-сосудистую, дыхательную и др.), обеспечивающие его длительность.
Тяжесть трудового процесса оценивают по ряду показателей, выраженных в эргометрических величинах, характеризующих трудовой процесс, независимо от индивидуальных особенностей человека, участвующего в этом процессе.

Определение категории тяжести труда

Сайт-партнер: yaneuch.ru

Реферат, 21 Ноября 2013

Правильный анализ состояния условий труда и оценка этого состояния по отдельным элементам и в целом определяет успех работы по улучшению условий труда.
В качестве показателя, учитывающего влияние всех элементов условий труда принят показатель т я ж е с т и т р у д а.
Тяжесть труда характеризует совокупное воздействие всех элементов, составляющих условия труда, на работоспособность человека, его здоровье, жизнедеятельность и восстановление рабочей силы. Понятие тяжести труда одинаково применимо как к умственному, так и к физическому труду.

Тяжесть труда и показатель её оценки

Сайт-партнер: referat.yabotanik.ru

Контрольная работа, 26 Января 2011

Оценка и нормирование рабочей нагрузки и условий труда (УТ) проводятся применительно к различным формам трудовой деятельности. Самые общие формы - физический и умственный труд в своей основе имеют четкое преобладание физического или умственного компонента работы. Более детальная классификация включает следующие 5 форм:
1) формы труда, требующие значительной мышечной активности и высоких (17...25 МДж или 4000...6000 и выше ккал в сутки) энергозатрат;
2) групповые и конвейерные формы труда с однообразными операциями в заданных темпе и ритме (монотонный труд);
3) механизированный труд с энергозатрат 12.5...17 МДж или 3000...4000 ккал в сутки;
4) автоматизированный труд;
5) формы труда со значительными ограничениями двигательной активности (гипокинезией) и энергозатратами 10…11,7 МДж или 2000...2400 ккал в сутки.