Материалоемкость продукции и пути ее снижения на предприятии

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 01 Декабря 2011 в 09:36, реферат

Описание

Малая материалоемкость продукции является следствием удачной технологии или конструкции и правильного учета социальных, функциональных, эргономических требований.
Материалоемкость всегда была основным вопросам в конкурентоспособности предприятия, т.к. экономия сырья и материалов позволяет снижать себестоимость производимой продукции. Материальные запасы играют основную роль в производстве и их эффективное использование обеспечивает прибыль предприятия.

Содержание

Введение 4
1. Материалоемкость продукции и ее связь с экономическими результатами5
1.1. Материалоемкость как экономическая категория и ее роль в экономике предприятия 5
1.2.Показатели измерения материалоемкости продукции предприятий 9
2. Анализ материалоемкости продукции на предприятии 13
2.1. Анализ обеспеченности предприятия материальными ресурсами 13
2.2. Анализ эффективности использования материальных ресурсов 16
2.3. Пути снижения материалоемкости 19
Расчет технико—экономических показателей работы предприятия 22
3.1 Расчет годовой трудоемкости выполняемых работ 22
3.2 Расчет потребности в производственном персонале 24
3.3 Расчет фонда заработной платы работников предприятия 26
3.4 Основные производственные средства и их амортизация 29
3.5 Расчет потребности в материальных ресурсах 32
3.6 Расчет себестоимости продукции 36
3.7 Расчет отпускной цены продукции и объема товарной продукции 38
3.8 Расчет прибыли и уровня рентабельности производства 39
3.9 Расчет технико-экономических показателей предприятия 40
Заключение 42
Список литературы 44

Работа состоит из  1 файл

курсовой.doc

— 580.00 Кб (Скачать документ)

              Тсj средняя часовая тарифная ставка по j-му виду работ, тыс.руб.;

       Часовая тарифная ставка определяется по формуле:

       Тсj= Тсмjрм  (3.3.2)

       где Фрм—месячный фонд рабочего времени, равный 170 часов.

             Тсмj —месячная тарифная ставка по j-му разряду, тыс.руб.;

       Месячная  тарифная ставка определяется по формуле:

       Тсмjминтсл  (3.3.3)

       где Tмин— месячная тарифная ставка 1-го разряда, 77 тыс.руб;

             Кт— тарифный коэффициент ;

              Ксл— коэффициент сложности труда, 1,1.

       Тсм2=77*1,16*1,1=98,252 тыс.руб.

       Тс2=98,252/170=0,5780 тыс.руб.

       Зор=0,5780*72,3=41,789 тыс.руб.

       Расчет  часовых тарифных ставок по разрядам сводится в таблицу 3.3.1

                                                                   Таблица 3.3.1

Расчет  часовых тарифных ставок по разрядам

Разряд  Тарифная ставка 1-го разряда, Тм, тыс.руб Тарифный коэффициент  Кт Коэффициент сложности  Ксл Месячная тарифная ставка Тсмj,тыс.руб Месячный фонд рабоч. времени Фмр,час Часовая тарифная ставка Тсj, тыс.руб
2 77 1,16 1,1 98,252 170 0,5780
3 77 1,35 1,1 114,345 170 0,6726
4 77 1,57 1,1 132,979 170 0,7822
5 77 1,73 1,1 146,531 170 0,8619

       Расчет  основного фонда заработной платы  основных производственных рабочих  сводится в таблицу 3.3.2.

             Таблица 3.3.2

       Основной  фонд зарплаты основных производственных рабочих

Виды  выполняемых работ Тарифный  разряд Часовая тарифная ставка Тсj, тыс.руб Годовая трудоемкость ремонта Фонд  основной заработной платы
Машины  Тpij,чел-час Двигателя Тpij,чел-час По машине По двигателю всего
Мойка 2 0,5780 7176,0 7591,9 4147,4 4387,7609 8535,2
Разборка 3 0,6726 55972,8 22530,8 37648,3 15154,614 52802,9
Контроль  и сортировка 4 0,7822 4784,0 4163,3 3742,2 3256,6557 6998,8
Ремонт  рам 4 0,7822 5740,8 0,0 4490,6 0 4490,6
Комплектовка 4 0,7822 6219,2 6122,5 4864,8 4789,1996 9654,0
Сборка 5 0,8619 189446,4 131021,5 163292,8 112933,6 276226,4
Малярные  работы 4 0,7822 24398,4 244,9 19085,1 191,56798 19276,7
Слесарно-механические 5 0,8619 93766,4 24245,1 80821,7 20897,993 101719,7
Сварочные 4 0,7822 17222,4 4898,0 13471,9 3831,3597 17303,2
Прочие  работы 4 0,7822 73673,6 44082,0 57629,7 34482,237 92111,9
итого     478400,0 244900,0 389194,4 199925,0 589119,4

       Расчет  общего фонда зарплаты основных производственных рабочих сводится в таблицу 3.3.3.

             Таблица 3.3.3

       Фонд  зарплаты основных производственных рабочих

Наименование  объектов ремонта Основной фонд зарплаты, тыс.руб % премии Сумма премии, тыс.руб Основной фонд зарплаты с премией,тыс.руб % прочих доплат Прочие доплаты, тыс.руб Фонд зарплаты всего, тыс.руб
Машина 389194,4 30 116758,33 505952,8 15 75892,916 581845,7
Двигатель 199925,0 30 59977,495 259902,5 15 38985,372 298887,9
Итого 589119,4   176735,8 765855,3   114878,3 880733,5
 

       3.3.2 Расчет зарплаты вспомогательных рабочих

       Фонд  основной заработной платы вспомогательных  рабочих Звр находящихся на повременной оплате труда, рассчитывается по формуле:

       Зврсiрвпi  (3.3.4)

       где Тсi - часовая тарифная ставка вспомогательных рабочих i-го разряда (из таблицы 2.3.1), руб.;

            Фр  -действительный годовой фонд рабочего времени (рассчитан по формуле 2.1.3), ч.;

             Чвпi -численность вспомогательных рабочих i-го разряда.  (из таблицы 3.2.2)

       Звр=0,5780*1934,4*1=1117,99 тыс.руб.

       Расчет  фонда зарплаты вспомогательных  рабочих сводится в таблицу 3.3.4.

             Таблица 3.3.4

       Фонд  зарплаты вспомогательных рабочих

Раз

ряд

Числ-ть вспомогат. рабочих по разрядам, чел Действ. годовой  фонд времени рабочего Фр,тыс.р Основной фонд зар. платы, тыс.руб % премии Сумма премий, тыс.руб Основной фонд зар.платы с премией, тыс.руб % прочих доплат Сумма прочих доплат, тыс.руб Фонд зар.платы, всего, тыс.руб
2 1 1934,4 1117,9922 20 223,59843 1341,5906 15 201,23859 1542,8292
3 15 1934,4 19516,674 20 3903,3347 23420,008 15 3513,0013 26933,01
4 30 1934,4 45394,337 30 13618,301 59012,638 15 8851,8958 67864,534
5 10 1934,4 16673,504 30 5002,0512 21675,555 15 3251,3333 24926,888
итого 56 7737,6 82702,507   22747,286 105449,79 х 15817,469 121267,26
 

       3.3.3 Расчет оплаты труда служащих

       Годовой фонд зарплаты служащих исчисляется  исходя из заработной платы (тарифной ставки 1-го разряда), тарифного коэффициента, соответствующего разряду должности  работника и премии, которая составляет от 20% до 8% от месячной тарифной ставки работника.

       Расчет  фонда зарплаты служащих сводится в  таблицу 3.3.5.

             Таблица 3.3.5

       Фонд  заплаты служащих

Профессия Численность служащих Средний тарифный разряд Тарифный коэффициент Месячная тарифная ставка, тыс.руб % премии  Годовой фонд зар.платы труда,тыс.руб
Руководители  17 17 3,98 5209,82 30 81273,192
Специалисты 28 11 2,65 5713,4 30 89129,04
Технические исполнители 11 6 1,9 1609,3 30 25105,08
Итого 56     12532,52   195507,312

        

       3.3.4 Расчет среднемесячной заработной платы и общего фонда зарплаты

       Исходя  из рассчитанных ранее фондов зарплаты рабочих и служащих, рассчитаем среднемесячную зарплату работников по предприятию  и общий фонд зарплаты работников за год. Расчет сводится в таблицу  3.3.6. 
 
 
 

             Таблица 3.3.6

       Среднемесячная зарплата и годовой фонд зарплаты работника

Категория работников Количество, Чоп, чел. Фонд зарплаты, тыс.руб Среднемесячная  зарплата, тыс.руб
Основные  производственные рабочие 313 880733,54 234,49
Вспомогательные рабочие 56 121267,26 180,46
Служащие 55 195507,31 296,22
Итого 424 1197508,12 235,36

Информация о работе Материалоемкость продукции и пути ее снижения на предприятии