Стили управления и их эффективность

Целью работы является анализ стилей управления, и выявление наиболее оптимального варианта сочетания методов воздействия на работников.
Задачами работы является:
Рассмотреть, что представляют собой факторы формирования стиля управления.
Рассмотреть различные классификации и модели стилей управления, их достоинства и недостатки.

Введение 2
1. Понятие стиля управления 4
2. Факторы формирования стилей управления 6
3. Классификация стилей управления и их эффективность
3.1 Одномерные стили управления
3.2 Многомерные стили управления
3.3 Дополнительные стили управления 10
10
12
16
Заключение 20
Список используемой литературы 22
Приложение