Отчет по практике в АСМД "Гвардейская"
Отчет по практике, 24 Января 2012, автор: пользователь скрыл имя
Описание
Студенти прямують на об'єкти промислові, будівельні, згідно укладеним договорам.
Дана практика ставить перед собою наступні завдання:
поглибити і закріпити теоретичні знання;
набути робочих навичок по робочих спеціальних процесах;
ознайомити студентів з передовими методами праці;
вивчити виробничий процес на підприємстві;
Содержание
ВСТУП
РОЗДІЛ І. ХАРАКТЕРИСТИКА ПІДПРИЄМСТВА
Характеристика АСББ «Гвардійська»
Аналіз фінансових показників
РОЗДІЛ ІІ. МЕХАНІЗМ ЗАСТОСУВАННЯ ЕКОНОМІЧНИХ
МЕТОДІВ МЕНЕДЖМЕНТУ НА ПІДПРИЄМСТВІ
ВИСНОВКИ
СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ
Работа состоит из 1 файл
ПРАКТИКА.doc
— 239.00 Кб (Скачать документ) 3.
Критерий доступности услуг.
Таким
образом, предложенная система критериев
позволит осуществить комплексную оценку
условий проживания (качества жизни) населения
на сегодняшний день и проследить динамику
их изменения в условиях проводимых мероприятий
по реформированию отрасли.
Висновок
Житлово-комунальне
соціальної сфери, в якій зосереджена четверта частина основних
фондів країни. Разом з тим рівень розвитку, організації
якість і надійність роботи житлово-комунального господарства ще
не відповідають сучасним вимогам, що викликає у частини
населення обгрунтовані нарікання. Багато інженерних споруд і
комунікації із-за невчасного ремонту передчасно виходять
з ладу, не забезпечується стійка робота
житлово-комунального господарства в осінньо-зимовий період.
Матеріально-технічні ресурси,
експлуатаційні і ремонтні потреби житлово-комунального
господарства, не відповідають його реальним потребам, а
капітальні вкладення, що направляються на комунальне будівництво
не забезпечують пропорційного розвитку міського господарства.
Відомча роз'єднаність об'єктів, що має місце
житлово-комунального господарства ослабляє матеріально-технічну
базу їх експлуатації і ремонту. Недостатньо ефективний механізм
управління житлово-комунальним господарством. Повільними темпами
упроваджуються в галузі досягнення науково-технічного прогресу.
Недостатньо здійснюється соціальний розвиток трудових
колективів. Вимагають вдосконалення умови праці працівників
галузі і система його оплати.
Слабо використовується досвід країн по широкому залученню населення і трудових колективів до робіт по
забезпеченню збереження житлового фонду, змісту його в
належному порядку, впорядкуванню прибудинкових територій.