Нормативно-методическое и правовое обеспечение системы управления персоналом
Контрольная работа, 04 Ноября 2012, автор: пользователь скрыл имя
Описание
Целью контрольной работы является изучение нормативно-методического и правового обеспечение системы управления персоналом.
Для раскрытия этой цели были поставлены следующие задачи:
1) изучить кадровое и делопроизводственное обеспечение системы управления персоналом;
2) рассмотреть правовое регулирование трудовыx отношений.
Содержание
Введение…………………………………………………………………….……3
1.Кадровое и делопроизводственное обеспечение системы управления персоналом……………………………………………………………………….4
1.1 Кадровое обеспечение…………………………………………………….…4
1.2 Делопроизводственное обеспечение…………………………………….….8
2. Правовое регулирование трудовыx отношений ……………………………12
3. Разработка и утверждение нормативныx и
ненормативныx правовыx актов……………………………………………..…13
Заключение……………………………………………………………………….17
Список литературы………………………………………………………………18