Автор работы: Пользователь скрыл имя, 13 Марта 2012 в 14:24, контрольная работа
Цель данной контрольной работы – рассмотреть системы мотивации на промышленных предприятиях, организациях коммерческого и не коммерческого сектора.
Актуальность рассматриваемой проблемы обусловлена тем, что переход к социально ориентируемому рынку предполагает необходимость создания адекватного механизма мотивации труда. Без этого нельзя рассматривать на практике объективные предпосылки для повышения эффективности производства - основы роста реальных доходов и уровня жизни населения.
Введение 3
1. Мотивация 4
1.1 Понятие мотивации 4
1.2 Процесс мотивирования 5
2. Мотивирование персонала 7
2.1 Методы мотивирования на промышленных предприятиях и в коммерческих организациях 7
2.2 Методы мотивирования в некоммерческих организациях 12
Заключение 13
Список литературы 14